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五河县大新镇： 坚持党建引领 推动信访工作提质增效

　　

　　专稿：今年以来，五河县大新镇坚持党建引领，通过压实各级责任链条，整合多元力量，着力排查化解矛盾风险，用心解决百姓急难愁盼，不断推动“党建+信访”工作提质增效。

　　

　　坚持党建引领，树牢信访工作意识。坚持党政领导干部公开接访、带案下访，发挥镇党委牵头抓总优势作用，实行联系村领导包保制度，深入了解群众诉求，做到“有访接访、无访预防”。严格按照“属地管理、分级负责、协调联动，谁主管、谁负责”的原则，用心用情用力解决群众难题。着力打造党建廉政建设文化墙，在各村公开栏张贴信访流程图、公开“我为群众办实事”活动开展情况等，营造良好的干事环境。将信访政策业务知识学习作为镇村党员干部的必修课，结合镇党委每周工作例会、各村党组织“三会一课”“主题党日”等时机，指导深入学习《关于构建“党建+信访”机制的实施办法（试行）》《信访工作条例》、典型案例分析研判等，不断提升镇村干部理论素养和工作水平。今年以来，该镇共召开“党建+信访”工作专题推进会7次，业务培训会9次，培训人员达235余人次。

　　

　　压实责任链条，提升信访工作成效。坚持和发展新时代“枫桥经验”，压实各村党组织书记工作责任。把信访工作纳入各村当前工作重点、纳入党组织书记抓基层党建述职评议重要内容，突出述职述信访、考核考信访，推动抓实抓牢信访工作。建立部门联动、包保协调、有序化解的处理机制，相关包保领导、包村干部和村“两委”干部协同配合，按照合理诉求妥善解决、不合理诉求解释疏导、一时无法解决的组织相关部门联合审查的方式，不断推动信访案件的办结效率，提升人民群众的满意度。同时，该镇党委注重维护正常的信访秩序，在正面引导群众依法理性反映诉求的基础上，对缠访闹访、传播虚假信息、煽动串联等各类信访违法行为，坚决按照有关规定予以严肃处理。

　　

　　整合多元力量，创新信访工作形式。严格按照“一改两为”行动要求，以信访工作为切口，不断创新工作形式，提升工作效率。一是寻访式解决问题。组织镇机关党员干部、村“两委”成员、“一组一会”成员和网格员等经常性开展入户走访，排查化解信访隐患和矛盾纠纷，对无法及时化解案件，第一时间安排工作专班进行包案化解，强化初信初访化解力度，全力将信访隐患消除在萌芽状态。二是发挥“金牌调解员”优势。坚持用身边人化解身边事，从退休镇村干部、老教师、老党员中选拔10名有经验、有声望、村情熟并且热心于矛盾纠纷调解的乡贤能人参与其中，帮助积极宣传政策法律，化解基层矛盾。三是专人联系指导。每个村配备两名调解经验丰富的同志，协助村里做好政策传达、信访调解和业务咨询等工作。

原文链接：http://www.ahxf.gov.cn/Home/Content/1124930?ClassId=119
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