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祁门县直机关工委：开展片区协作 推动党建和业务工作融合发展

　　

　　专稿：为深入贯彻落实省委“一改两为”要求，黄山市祁门县直机关工委创新片区协作模式，凝聚工作力量，把直属81个党组织划为6个片区，开展“互学互比互帮促争先”活动，以“融合党建”推动各项工作全面发展。

　　

　　落实总体规划，发挥牵头抓总职能。按地域相近、行业相似、资源优势相融等性质，打破机关行政壁垒，每个片区确定一个牵头党组织，任命党建基础好、工作能力强的党组织负责人和党务干部为片区书记、副书记、党建员、宣传员，构建县直机关工委牵头抓总的“1+6+N”组织架构，每季度以“PPT展示+现场观摩+自选动作”的形式，搭建“互学互比互帮促争先”平台，截至目前，开展了8场片区交流活动，覆盖县直81家直属党组织，参与党员数400余名。

　　

　　推进互帮互助，健全片区工作机制。加强统筹协调，推行片区党建“大事共议、活动共商、资源共享、工作互帮”的工作法，推进党建与业务相结合。建立“片区交流、检视不足、晾晒成绩、经验展示”工作方式，实现整体提升，指导片区创新开展工作，设立党建基础、创新亮点、业务成绩、纪实表现、外宣工作等多个板块，建立“逐支部观摩、整片区提升”活动评比工作机制，大力推进现扬观摩、讲党课等交流活动。

　　

　　搭建合作平台，破除党建融合瓶颈。结合中心工作，在党建引领社会治理、乡村振兴、疫情防控、双招双引、文明创建等工作中，形成多方深度融合共同发展格局。如在疫情防控工作中，县卫健委、县公安局、县市场监管局等部门通力合作，依托“党员志愿服务110”行动，各参与单位分工明确，后勤物资分配有序，广泛发动各方积极参与合理安排，以实的举措赢得群众点赞。

　　

原文链接：http://www.ahxf.gov.cn/Home/Content/1125047?ClassId=6170
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