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枞阳县：“三线”发力推动离退休干部工作提质增效

　　

　　专稿：近年来，铜陵市枞阳县进一步增强做好离退休干部工作的使命感和责任感，认真贯彻落实《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的意见》，推动离退休干部工作提质增效。

　　

　　强化政治引领，划准“学习线”。把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为根本任务，采取“线上+线下”“专题+自主”等模式，积极组织离退休干部参加各类学习培训。依托党支部和老年大学平台开展常态化学习，针对实际情况提供“送学上门”服务，鼓励引导广大离退休干部关心关注、大力支持、主动参与全县各项工作。巩固传统阵地建设，加大对老干部活动中心的投入力度，完善服务功能，打造共享化老干部党建新平台，确保老干部活动常态化、多样化开展。组建“银发宣讲团”，以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神等为重点宣讲内容，组织老干部进机关、进企业、进学校、进乡村、进支部深入开展宣讲活动。细化完善离退休干部意见建议听取、收集、采纳、反馈工作机制，为离退休干部建言献策搭建平台。

　　

　　强化组织功能，筑牢“堡垒线”。把全面加强离退休干部党组织建设作为开展工作的重要保证，常态化开展离退休干部党支部摸底工作，高标准推进离退休干部党支部规范化标准化建设。将“银发人才库”建设同干部荣誉退休制度有机结合，确保离退休干部作用发挥及时有效。对标“信息化、精准化、规范化”基本要求，抓好“全省离退休干部服务管理系统”的使用、维护和管理工作。近年来，在全县重点打造离退休干部标准化示范点若干个，大力推动“示范党支部”创建工作，严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度，其中，枞阳县人大常委会机关第二支部委员会获得“安徽省离退休干部职工示范党支部”命名授牌。

　　

　　强化管理服务，凝聚“连心线”。坚持日常管理和跟踪服务统筹推进，在管理中突出服务，在服务中强化管理。精准建立离退休干部信息档案，做到定期更新，严格落实离休干部“一人一策”服务机制。大力推进离休干部在县内医院看病就医“绿色通道”建设，为离休干部提供更优质便捷的医疗服务。落实重大节日走访慰问制度，健全完善困难帮扶机制，重点加大对身患重病、“空巢”独居等有特殊困难的离退休干部及离休干部遗孀的帮扶力度。扎实做好老干部来电来访工作，细致耐心地为老干部及时解决实际困难。打造“老有所为”示范形象，以县老年大学和县关工委为主阵地，积极发挥“五老”优势和作用，开展关工助力、爱心助学和各类教育活动，充分发挥“银晖”力量，展现“银龄”风采。（吴会琴 吴伟）

原文链接：https://www.ahxf.gov.cn/Home/Content/1154203?ClassId=6202
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