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六安市叶集区：“三举措”推动乡村振兴提质增效

　　

　　专稿：近年来，六安市叶集区不断加强党建引领，发挥基层党组织在乡村振兴中的关键作用，从擂台比武、壮大产业、汇聚能人三方面发力，激活乡村振兴的“红色引擎”，为乡村全面振兴筑基赋能。

　　

　　擂台比武，激活振兴动能。在全区各乡镇（街道）开展乡村振兴“擂台比武”。由区委农村工作领导小组、区委实施乡村振兴战略领导小组联合印发《六安市叶集区乡村振兴创先争优擂台赛实施方案》，围绕乡村“五大振兴”，聚焦“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”总体要求，开展乡村振兴“八大提升行动”，突出乡风文明、村集体经济发展、脱贫成果巩固提升行动等重点领域，科学设置评比指标，明确“比武”项目，包括实地观摩、现场评议、互动提问等环节，多角度呈现了党建引领、党组织书记带头谋划、党员示范带动、群众积极参与，从而达到共建、共治、共享的美丽乡村新画卷，有效地带动了乡村各项事务良好发展，实现了群众增收致富，不断激发乡村发展的内生动力，跑出乡村振兴“加速度”。

　　

　　壮大产业，做强集体经济。印发《坚持和加强农村基层党组织领导实施村集体经济五年提档升级工程的实施意见》，每年安排500万元资金用于村集体经济发展，实行专款专用，加强绩效管理。以乡镇（街道）为单位试点“整镇推进”战略，实现村集体经济赶超发展。统筹全区资源要素，划定3大农业发展示范区，汇聚优势资源发展鲜桃、秋月梨、麻黄鸡、土山羊等特色种养项目，建成三元镇麻黄鸡养殖基地，平岗街道果岭生产、销售产业链，洪集稻虾综合种养示范区等一批特色村集体经济产业项目，结合“无事”找书记党建引领基层社会治理，指导具有闲余劳动力的村社组建不同类型的人力资源劳务公司，竞争承揽环境整治、基建工程、市政服务等工程项目，目前已累计增加就业岗位1000余个，受益群众2500余人，村均集体经济年增收10余万元，群众人均收入逐步提高，幸福感、获得感稳步提升。

　　

　　汇聚能人，配强基层队伍。将选人用人视野放宽至农村致富能手、在外经商办企人员、退役军人、毕业返乡的大学生中，多渠道选拔优秀人才到村工作，发挥他们善经营，懂技术的优势，积极为产业发展、乡村振兴出点子，找出路。实施村后备干部培养计划，大力选育后备干部。构建选、育、管、用为一体的全链条培养机制，近年来，共吸收29名退役军人、65名农村致富能手、110名村级后备干部，其中大专学历54名、本科学历25名，进一步优化了村干部队伍年龄结构和学历层次。同时注重抓实村干部教育培训工作，每年制定工作计划，围绕加强政治建设、乡村治理、发展村集体经济等科学制定培训课程，增强乡村振兴带头人的振兴本领和治理能力，今年以来全区各乡镇（街道）共针对村干部开展教育培训40余场次，培训覆盖1600余人次。

　　

原文链接：http://www.ahxf.gov.cn/Home/Content/1132752?ClassId=121
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