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贵州省遵义市务川县：“四大平台”赋能乡村人才振兴

　　务川自治县探索搭建人才超市、人才学院、众创空间、人才驿站“四大平台”，全方位、宽领域、广维度、深层次引进优秀人才、培育本土人才、用好专技人才、管理党政人才、服务高层次人才，着力为乡村振兴提供源源不断的人才支撑。

　　“人才超市”招才引智。坚持人才数据化、信息共享化、服务实效化、工作高效化“四化”同步、统筹推进，充分整合县政务服务中心和县电商公共服务中心资源，建立集创业就业支持、资源要素集聚、人才交流配置、人才孵化服务和人才效能提升于一体的“创新创业人才超市”，通过自营或引进第三方合作，“线上线下”为人才创业就业提供政务服务、培训孵化、金融信贷、商务休闲、法律支持等“一站式”服务，使人才与企业“双向选择”“双向服务”，实现人才培育、企业发展和经济增收“三方共赢”。截至目前，在人才超市设立“一站式”服务窗口10个，解决人才求职5300余人次，提供人才咨询服务信息8400余条，为76家企业提供业务办理、人才资源配置等服务。

　　“人才学院”育才增智。坚持立足当地、整合资源、服务“三农”、助推振兴，优建阵地、优化师资、优设课程“三管齐下”，在县中等职业学校挂牌成立“务川乡村振兴人才培训学院”，并以“借力使力，借脑用脑”方式，将县委党校、县中等职业学校教师，机关企事业单位党政领导干部，行业领军人才，国内知名高校教授，科研院所研究员和其他社会知名人士等113名纳入“人才培训学院”师资库。坚持因才施教、因岗施培、因需施训，针对急需人才、空缺岗位、市场需求，精准课程设置和培训内容，开设乡村振兴人才培训、职业经理人培训、实用技能培训、仡佬文化培训、乡村旅游培训及其他培训6个班次，对镇村干部、驻村队员、乡村振兴指导员、新型职业农民、致富带头人、合作社经营管理人员开展培训。目前，累计培训20场1100余人，首批乡村振兴村级后备人才培训班、特色班92人已全部进入实习锻炼阶段，其中15人挂任村委会主任助理锻炼。

　　“众创空间”用才扶智。利用杨村社区党群服务中心阵地资源，引进企业合作成立“杨春众创空间”，开展工商财税、管理咨询、技术支持、人才招聘、项目融资、创业孵化、法务服务，为创新创业者提供文化创意、思想碰撞、工作交流、资源共享平台，为务川中小型企业、合作社、村级集体经济组织提供优质多元服务。目前，成功孵化中小企业42家，策划筹办创业大赛1次、人才沙龙2次、项目路演1次，开展市场调查和财务、法务服务3000余次，为16个乡镇（街道）致富带头人提供创业就业指导服务160余次，解决中小微农业种植生产企业技术、资金、财务等困难280余次，组织银企座谈2次；连续两届承办务川自治县“青春务川·激情创业”创业大赛，多个项目获得专家好评，石朝乡广润农旅一体化项目荣获遵义市创业大赛二等奖。

　　“人才驿站”凝才聚智。依托全县124个村（社区）党支部标准化规范化建设阵地，高标准建设“乡村振兴人才驿站”，分层分类建立创业型、农业技能型、能工巧匠型等七类人才数据库。采取人才数据化、阵地标准化、制度科学化、交流常态化、基地实训化和村“两委”换届使用一批、股份经济合作社选聘一批、政企合作推荐输送一批、引导自主创业淬炼一批、事业单位定向招录一批“五化五个一批”方式，推动人才在乡村振兴一线集聚、淬炼、成长，最大限度激发人才创新创造、干事创业活力。目前，创建村级人才驿站124个，入库人才16500余名，举办各类座谈会130余场次，谋划乡村治理、产业发展、乡风文明等点子办法400余个，打造人才实训基地17个，领办村级集体经济项目262个。

原文链接：https://www.gzzzb.gov.cn/cmsFront/contentFront/105000/11201010/1656401948799001.htm
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