呼和浩特市托克托县:党建引领“三坚持”抓实基层治理
近年来,呼和浩特市托克托县深入贯彻落实习近平总书记关于基层治理的重要指示精神,聚焦落实“五大任务”、全方位建设“模范自治区”,严格执行市委、市政府《关于全面提升首府城市基层治理能力和水平的实施意见》,紧扣“党建赋能治理有效”目标,坚持把党建引领作为基层治理主线,着力打造托克托基层治理新格局。
坚持全域党建,构建规范有序的运行体系。一是完善县、镇、社区、网格、楼栋、单元“六级联动”运行机制,将城市基层党建纳入全县党建整体。明确“五镇一中心”党委主责主业,严格执行职责准入制度,建立健全镇“大工委”和社区“大党委”工作机制,定期开展联建共建和双向服务,形成“社区吹哨、部门报到”的工作机制。科学规范划分社区和优化网格布局,在网格内部按照居民小区划片管理,配备楼栋长、单元长,提升基层社会治理水平。开展社区减负增效行动。按照“精简、高效、规范、便民”原则,全面清理不应由社区承担的行政化工作任务,并定期调整公布社区依法履职事项和依法协助工作事项,让社区职责明、职权清,集中精力服务群众。
坚持选优配强,构建素质优良的社区队伍体系。通过考核调研,将工作能力强、有责任心的社区工作者纳入社区党组织后备人才库。规划年轻“社工”从一般社区工作者到社区“两委”成员再到社区党组织书记的职业发展路径。对新考录的社区工作者实行“两委”成员“导师帮带”,有计划地选入“两委”班子重点磨练。注重社区工作者能力提升。举办全县社区工作者培训班暨党建引领基层治理专题学习班,全覆盖对社区工作者进行理论和业务知识培训。鼓励社区工作者考取“社工证”,推动全员“持证上岗”,促进社区工作职业化、专业化。举办全县社区党组织书记“比武争先”活动,通过亮晒比抓党建促基层治理“成绩单”,进一步提升社区党组织书记服务群众履职能力。
坚持精准对接,构建优质高效的服务体系。做实党组织和党员“双报到”机制。将在职党员编入网格、党群服务中心、居民微信群,积极开展楼栋长、单元长的“三进两认岗”活动。依托“青城先锋服务e站”平台,为社区居民解难事办实事,形成“居民有需、社区吹哨、党员报到”的党员服务社区居民长效机制。抓实多元联动格局。开展“4+N”行动,由机关在职党员、志愿者、网格员、居民代表多方联动,组建党员代办队、暖心服务小分队,常态化到社区报到服务,解决群众急难愁盼问题。开展理论宣讲、文艺表演、法律服务等志愿服务活动,“心贴心”的服务群众,温暖人心。(呼和浩特市托克托县委组织部 张焱)
[责任编辑:孙慧南]
原文链接:http://www.nmgdj.gov.cn/fccommon/Home/detail?site_id=75&detail_type=1&cid=15720489
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