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乌海市乌达区：推动党代表常态化履职走深走实

　　

　　乌海市乌达区聚焦推动党代会闭会期间党代表常态化履职，依托党代表联络服务工作机构，打造党代表联系党员、服务群众、推动发展平台，架通党群“连心桥”。

　　“抓保障”，提高代表实干践诺能力。为党代表联络工作提供坚强的保障，确保党代表发挥参谋桥梁作用。一方面通过党代表民情民意直通车，定期收集整理上报党代表围绕经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设中的重大事项、党员和群众普遍关注的热点问题，以及自己熟悉领域行业中的难点问题形成的提议，第二季度共收集党代表提议共12个，择优向市党代表联络办报送1个、区“两代一委员”领导小组报送8个，有效提升代表提议办理质效。另一方面开展“赛拼促”实地观摩活动，为党代表搭建调研交流平台，强化代表发现问题、解决问题的能力。用好“两代表一委员”12345履职热线通道，及时将乌海市12345热线疑难事项清单反馈给相关部门党代表，推进老旧小区改造遗留问题、路口增设红绿灯诉求等合理解决，在拓宽代表收集民意渠道的同时推动党员群众合理诉求及时有效解决。

　　“抓监督”，增强忠诚履职尽责自觉。压实做好党代表警示教育和监督管理工作，推动代表自觉对标对表正确行使代表权利，认真履行代表职责。一方面聚焦党纪学习教育学习主体、学习形式、学习要求及学习成效4方面重点，明确“集体+个人”“党课+参观”“送学+督学”等联动举措，细化每月学习重点，推动各级党代表在学《条例》时融入学习《中国共产党全国代表大会和地方各级代表大会代表任期制规定》等，注重发挥反面典型案例的警示震慑作用，引导各级党代表由原原本本“全面学”到实际“重点学”再到聚焦问题“深入学”，不断强约束、提免疫。另一方面建立完善自治区、乌海市、乌达区、乌兰淖尔镇四级党代表数据库，建立健全党代表流动工作台账，及时对党代表职务变动、违纪违法等情况进行排查处理，准确把握代表基本情况和变动情况，实行动态管理，做到人数清楚、情况清楚、联系畅通、管理服务到位。

　　“抓服务”，提升联系服务群众实效。推深做实党代表上联党委委员下联基层党组织、党员群众机制，确保党代表联系服务群众有抓手。一方面与选派党建指导员、组建“红色服务团”下沉两新组织，全面落实“双报到双服务双报告”工作，建立区级领导干部党建联系点等紧密结合，推动各级党代表围绕两件大事、自治区“六个工程”和乌海市“十二项重点工作”，一体推进党纪学习教育、整治形式主义为基层减负、整治群众身边的群腐问题三项工作等带头深入基层一线开展调查研究260余人次，解决问题200余个。另一方面大力推行“流动办公桌”做法，统筹教育、商务、住建、市监等领域党代表深入小区现场办公，形成“意愿征集、诉求受理、现场研究、直接办理（问题转办）、立即反馈（结果反馈）、结果回访”闭环工作机制，累计在网格、小区、楼栋组织居民议事600余次，完成居民身边“微心愿”1300余个，化解居民矛盾纠纷3000余起，在物业服务管理、幼儿教育方面充分发挥了“上承党组织，下接党员群众”的参谋助手、评议监督、民意代表和服务群众作用。（乌海市乌达区委组织部马娜）

　　

　　[责任编辑：王伟 校对：李晓艳]

　　

原文链接：http://www.nmgdj.gov.cn/fccommon/Home/detail?site_id=75&detail_type=1&cid=15717867
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