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黄山市屯溪区昱中街道：多向发力绘就社区 治理“同心圆”

　　

　　专稿：近年来，黄山市屯溪区昱中街道坚持党建引领，精准对接群众诉求，在建强组织体系、整合共建力量、激发自治活力、延伸便民服务、壮大志愿队伍等方面共同发力，全力提升基层治理精细化水平，努力绘就社区治理“同心圆”。

　　

　　建强组织体系，将党员沉在一线。深入推进小区（网格）党建工作，建立小区（网格）党支部48个。健全“街道党工委—社区党委—网格党支部—网格综管员—网格员—党员楼栋长”六级组织架构，建立楼栋党小组417个，选配党员楼栋长321名，推动工作力量切实入小区、进楼栋。打造并推广“红网联心 幸福入格”党建项目，组建以在职党员、网格党员、党员楼栋长为主体的“红心队伍”21支，设立红领管家151人。创新“周一大巡查”工作载体，推动“红心队伍”、红领管家深入网格、小区、楼栋，及时收集社情民意，有效化解公共晾晒、停车难等难点问题393个，做到“小事不出网格，大事不出社区”。

　　

　　整合共建力量，将资源聚在社区。逐步整合共建单位、非公企业和社会组织等各类主体，与52家市区单位签订共建协议，全覆盖包保48个网格，联合开展共建活动57次。全面推进街道“大工委”社区“大党委”工作机制，36名物业企业、社会组织等党组织负责人担任街道大工委、社区大党委委员，梳理形成“需求”“服务”“资源”三项清单，累计召开党建联席会、长板凳议事会等协商会议13次，化解群众投诉、矛盾纠纷等事项56件。推深做实“双联系双服务”制度，510名在职党员到社区报到，认领服务项目97个，帮助解决实际困难379个。

　　

　　激发自治活力，将问题解在网格。明确“发现问题—分类交办—党群议事协商—明确意见—督办落实”工作流程，主动认领办理事项62件。探索“智慧赋能网格”治理模式，依托网格化服务管理系统，完善网格发现、社区汇总、分级响应、协同处置工作机制，不断延伸感知触角、赋能网格治理。建立健全覆盖街道、社区、网格三级的“一站式”矛盾纠纷调处平台，打造“昱事找法”“皖美和姐”等创新品牌，联合社区、物业、党员、居民协同联动，引导群众出谋划策，商议解决“急难愁盼”问题，先后召开16场居民现场议事会，有效解决了危墙修缮、停车难等问题21件。

　　

　　延伸便民服务，将活动办在门口。聚焦居民需求，整合各类业态资源，打造党群服务中心、老年开放大学、老年餐厅、党群驿站等阵地100余处。以党群服务中心为主，联合非公企业党支部等设立8处徽聚驿站，为新就业群体提供休息、热水、阅读等免费服务，鼓励新就业群体当好“城市合伙人”。成立黄山老年开放大学杨梅山学院等，设置特色课程23门，配备教师21名，其中党员6人，招收学员325名，让群众在家门口就能享受到社区提供的高质量服务，切实增强群众的获得感、幸福感。打造“网事前哨”品牌，推动一网一服务站点，方便年老体弱、行动不便的居民在家门口体验社区服务。

　　

　　壮大志愿队伍，将阵地建在身边。组建以退休党员和退休老干部为主体的矛盾纠纷“调解队”，推动解决老旧小区改造、物业管理等民生大事和关键小事737件。先后成立72支志愿者服务队，涵盖交通安全宣传、理论宣讲、文化活动等领域，注册志愿者5948人，开展文艺汇演、关爱帮扶等各类志愿服务活动512余次，服务时长16737小时，受益群众达1万余人次。建立健全志愿服务激励机制，联合共建单位打造“皖美小栈”志愿服务积分兑换平台，以小积分推动大治理。

原文链接：https://www.ahxf.gov.cn/Home/Content/1166276?ClassId=6169
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