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合肥市：组工干部“新年第一训”以“新春充电”为“全年赋能”

　　

　　专稿：为帮助组工干部进一步开阔视野、理清思路、提升能力，推动全市组织工作高质量开展，近日，合肥市开展全市组工干部业务能力提升专题培训班，全市组织系统共237名党员干部在合肥市委党校三天全封闭培训，以“新春充电”为“全年赋能”。

　　

　　坚持按需施策，学习套餐“干货满满”。这是一次紧跟形势、恰逢其时的培训，“短平快”的培训模式更加突出针对性、指导性和可操作性。坚持干什么学什么、缺什么补什么，精心安排培训内容，从公务员综合管理到新时代基层组织建设，从干部选拔任用到干部档案管理，从组工信息宣传到人才工作，等等，涵盖了组织工作的方方面面。既有针对组工战线新人的“入门讲解”，也有面向熟手的“进阶课程”，“营养”丰富、搭配合理。在授课师资方面，不仅安排了省委组织部、市委组织部相关处室负责人、业务骨干教学，还邀请了新华社安徽分社领衔记者作专题辅导，讲政策、讲理论、讲实践，学员们在学思践悟中加深了对组织工作的全面理解和把握。

　　

　　坚持创新思路，“头脑风暴”碰撞火花。这次培训班专门设置研讨交流环节，学员们分成14个小组，围绕“落实省委‘8+1’要求，全市组织工作如何争一流，组织部门如何走在前，组工干部如何当表率”这一思考题，以“头脑风暴”形式集思广益，为“2024年全市组织工作怎么干”积极建言献策。从忙碌工作的“热运行”之余，到静下心来做些学习提升的“冷思考”，围绕实践中的重难点撰写发言提纲，谋划真招实策，这既是学与用的有机结合，也为下一步的工作明确了方向。分组研讨交流会上，人人踊跃发言，各抒己见，一个个精彩的观点不断闪现，思维的火花不断碰撞。

　　

　　坚持成果转化，笃行实干促进发展。一堂堂理论辅导，一场场业务实训，一次次研讨交流，给学员带来理论滋养、实践启迪和奋进力量。组织工作是一门科学，专业性很强，组工干部要胜任本职岗位，就必须认真学思想、学政策、学业务，做到开口能讲、提笔能写、问策能对、遇事能办。这次培训时间虽然短，但学习中的每一天，都紧张而有序，忙碌而充实。凝心聚力谱新篇，奋楫扬帆再出发。大家纷纷表示，将以此次培训学习为契机，坚持在干中学、学中干，以更加昂扬的斗志、更加饱满的热情、更加务实的作风投入到本职工作中去，紧盯目标加压奋进、攻坚克难锐意进取，为合肥在新征程上“再次创业、再创奇迹”贡献组织力量、彰显组织担当。

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