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浏阳市：以“红色”赋能促干部教育提质增效

　　近年来，浏阳市深入挖掘红色资源、打造红色课堂、扎根红色沃土，围绕党性教育、理论素养和专业能力三个维度，进一步加大干部教育培训力度，引导广大党员干部传承红色基因，赓续红色血脉，不断提高广大党员干部适应新时代、聚焦新目标、落实新部署、实现新作为的能力，让干部教育成为浏阳新的红色名片。

　　用活“红色资源”

　　拓展教学平台。构建“1+2+N”（一校、两馆、N个教学点）干部教育体系，发挥党校主阵地作用，打造以胡耀邦同志纪念馆、秋收起义纪念馆两馆为中心，以王震、宋任穷、王首道、寻淮洲、李白等多个名人故居为重点的红色阵地格局。精心设计以浏阳市区为中心向东西南北四乡辐射的干部教育培训带，打造一批教学阵地。

　　组建培训联盟。以秋收起义历史发生地的丰富红色资源为纽带，以秋收起义文家市会师纪念馆“一线九馆”为主体，成立秋收起义党性教育培训联盟，探索生源互送、师资互派，实现机制联谋、课程联建、资源联合、培训联动。另一方面对接韶山、井冈山、莲花、汝城等地红色教育机构，开发“探寻光辉起点”浏阳行、“追寻初心使命”湖湘行、“跟寻斗争足迹”湘赣行等多条红色教学线路，通过红色研学游、重走秋收路等形式，引导党员干部筑牢党性之魂。

　　开发精品课程。邀请省市党校教授、党史专家等组建课程指导组，遴选20余名优秀师资，采取“一个课题，一个指导老师，一个责任领导”的方式，开发了涵盖专题教学、情景教学、红色故事汇、现场教学等形式的30余堂精品课程。深入挖掘浏阳在革命、建设、改革、新时代各个时期的重大事件、重要人物、重点领域的鲜活故事，倾力打造了“最是潇湘一抹红”浏阳音乐党史课，构建内容丰富、特色鲜明的党性教育课程体系。

　　打造“红色课堂”

　　培训方式多样化。在主体班教学中，创新“专题教学+现场教学+体验教学+研讨教学”培训模式，探索体验式、案例式、研讨式教学方法，围绕干部成长所需，定制培训“套餐”，在党的二十大精神轮训中开设“高质量发展”“党建引领乡村振兴”“基层治理与文化民生”等3个培训专题，采取领导上台讲学、专家学者辅学、研讨交流互学等方式，实现全市1200余名市管领导干部全员覆盖。全年围绕“党的二十大精神”“省市党代会精神”组建宣讲团，通过菜单选课、组团宣讲、移动党课等，组织开展党校理论课“进机关、进村（社区）、进企业、进校园”等活动，录制“党校公开课”，在“浏阳发布”“微浏阳”等多个线上平台推出微党课，2023年共完成理论宣讲160场次约2万人的宣讲任务，让党员干部及时补钙壮骨。

　　课程设置定制化。构建理论教育、党性教育、专业能力、特色课程等四大课程体系，编撰《浏阳红色人物故事汇》，高质量完成《乡村合伙人》《浏阳李白》《星火之路》等教育资源片的摄制，将电影党课融入课堂，让理论教学课程更接地气、更有实效。相继推出田溪村、梅田湖村、竹联村、东门村、苏故村、亚洲湖村等22个乡村振兴类教学阵地，开发现场教学课程60余堂，有力推介浏阳做法、浏阳经验。

　　师资队伍多元化。加强党校专职师资队伍建设，实施“百名兼职名师工程”，从省市党校、省属高校等选聘50名政治素质高、教学本领强的专业教师，打造一支结构合理的高素质兼职师资队伍。重点推进市领导、市直单位、乡镇（街道）党政一把手、村（社区）书记、业务骨干上讲台授课，坚持以“理论+实战”为特色，不断擦亮“浏河大讲堂”品牌。探索建立“博士讲堂”，组织近年来引进的博士分领域、分产业进行授课，将组织优势、人才优势转化为发展优势。

　　扎根“红色沃土”

　　“走出去”汲取先进经验。加强与百强县前五强县（市、区）委党校、全国一流高校的交流，建立长期合作关系，选派大批优秀领导干部、年轻干部、企业经营管理人才等前往学习深造、汲取先进经验。2023年以来，已累计在省外党校、高校办班20余期，培训1200余人次，让干部长见识、开视野，为浏阳高质量发展提供不竭的精神动力。

　　“沉下去”历练实践能力。针对年轻干部基层经验不足、应急处突能力不强等问题，采取“集中培训+一线历练”的方式培训，举办年轻干部“墩苗计划”“薪火计划”培训班，赴中央党校、昆山市委党校等开展理论培训，100名年轻干部以“师徒结对”的形式分赴基层治理、文明创建、征地拆迁、项目建设、安全生产、信访维稳、招商引资等主战场，进一步提升年轻干部的综合素质和应对处理复杂问题能力。根据优势互补、精准培养的思路，在龙山县、通道县等地建立实践培训阵地，选派一批干部开展实践锻炼。

　　“串成线”绘就多彩地图。以全国首批国家乡村振兴示范创建县（市）为依托，综合自身优势和基层干部需求，以美丽宜居村庄、集体经济发展、重点项目建设等为载体，建设一批一线实践培训阵地。注重“创新＋实践”，以“一村一品”为基础打造“一村一课”，开设特色“田间课堂”，建立“红色浏阳、古色浏阳、绿色浏阳、金色浏阳”四大类现场教学培训“菜单”，依托浏阳市委党校、32个乡镇（街道）基层党校等常态化开展干部教育培训，使之成为广大党员干部提升素质、提升能力的“加油站”，向外界推介浏阳做法、浏阳经验的“新窗口”。

原文链接：https://www.hxw.gov.cn/content/2024/01/31/14460463.html
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