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七一时评|纪检监察干部谈全面从严治党（65）形式主义“慢性病”需要长治

　　

　　

　　  

　　日前，中央纪委国家监委对10起加重基层负担的形式主义、官僚主义典型问题进行公开通报。其中有重复转发文件、大篇幅照搬照抄上级文件内容的案例，有制定文件脱离实际、层层增加目标任务的案例，也有对村级要求在调查表基础上额外附带整改照片的案例。通报一出，引发各级共鸣。无独有偶，形形色色的形式主义不同程度存在各级机关组织中。比如，“蜻蜓点水”式的调研，到了一些地方却听而不思、调而不研；一些检查要求工作资料图文并茂，迎检前突击“摆拍工作”；各类平台软件App应运而生，每日打卡刷学分排名、拉人投票刷点赞排名，形成“指尖上的”形式主义等。

　　其实，中国共产党历来坚决反对形式主义。早在革命战争年代，毛泽东同志为反对当时红军中教条主义（本本主义），鞭辟入里地写下《反对本本主义》这一不朽哲学著作，批判指出“盲目地表面上完全无异议地执行上级的指示，这不是真正在执行上级的指示，这是反对上级指示或者对上级指示怠工的最妙方法”，其中的世界观、方法论至今发人深省。

　　党的十八大以来，习近平总书记就加强党的作风建设，力戒形式主义、官僚主义等作出过一系列重要指示和论述。2019年，中共中央办公厅印发通知着力解决形式主义突出问题，专门强化促进更好地为基层干部松绑减负。党的二十大报告也指出，我们必须坚持解放思想、实事求是、与时俱进、求真务实，一切从实际出发。

　　形式主义数十年来屡禁不绝，俨然成为了一种慢性病，长期积累形成痼疾，容易损害党和国家事业的发展。治病要治根本，把脉看清、长期治理各级机关和党员干部造成形式主义的病因。

　　未确立正确的工作观。马克思曾经指出：“如果形式不是内容的形式，那么它就没有任何价值了。”层层压实责任是一种工作方法，但各级的一些部门异化为层层加大担子、层层加重考核，滚雪球般越积越多，千斤重担压倒基层，疲于应付。填报减负进展台账、制订减负方案措施，在减负中增加了减负的痕迹，反倒衍生出五花八门的额外工作。要谨防“减负”越减越负，“松绑”越松越绑。

　　未树立正确的政绩观。一些单位好大喜功，急于求成。闭门造车似的制订考核标准、量化成效指标，一味拔高下级需完成的目标任务量，或对本级的考核设定过于保守，将早已经实现或者百分之百能提前实现的任务目标，用以作为突出成绩，以偏概全地表现本领域实绩。设定考核标注要本着对党和国家、人民群众高度负责任的态度，督促各级科学、辩证地解决问题，推进事业发展。

　　未运用科学的方法论。对工作的认识如果流于表面、浮于形式，就不能掌握事物本质。在政策制订和工作要求上不符实际、纸上谈兵，就违背了一切要从实际出发、实事求是的基本原则，这既是思想方法问题，也是党性问题。要坚持全心全意为人民服务这一党的根本宗旨，就要在工作范围内的部门和现场走一走，深入调查研究才有发言权、决策权，才能立足各级现实困难和需要，创新地、因地制宜地开展工作。

　　（作者单位分别为：市卫生健康委、丰都县纪委监委）

　　

　　

原文链接：https://www.12371.gov.cn/Item/635966.aspx
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