合阳县:“三向发力”推动专家工作站建设
近年来,合阳县大力实施人才强县战略,牢固树立“人才就是资源,发展依靠人才”的思想理念,以完善制度、引才育才、项目带动为抓手,推动专家工作站建设迈上新台阶,为县域经济社会高质量发展注入新动能。
完善制度“添动力”。按照“建设一个站、形成一支专家队伍、带动一个产业发展、服务一方经济”的总体目标,制定出台《合阳县专家工作站管理服务办法》,构建“依托产业、自主申报、综合评审、统一管理”的建站机制,规范专家工作站的管理与运行。同时,对新设立的县级专家工作站给予5万元建站科研补助。被评为市级专家工作站的,给予10万元科研补助。被评为省级院士专家工作站的,给予20万元科研补助。建站主体单位申报符合本地产业发展需求的各类项目时,在立项审批和经费支持等方面给予特殊支持照顾。
引才育才“聚合力”。坚持人才引进和培养“双轮驱动”,依托特色产业专家工作站平台建设优势,柔性引进西北大学、西北农林科技大学、宝鸡农科院等高校和社会各专业领域优秀专家人才,帮建特色产业专家工作站。借助专家工作站智力优势和人才资源,探索建立“专家教授+产业基地+农业实用人才”的人才培育模式,构建“专家+骨干+农户”的技术培训体系和服务网络,实施“师徒结对”“1+2”人才定向培养活动,培养造就一批懂农业、爱农村、爱农民的实用技能人才队伍,增强企业发展内生动力,激发人才创新创造活力。
项目带动“提效力”。专家工作站建设坚持“产业为基础,项目为核心,实效为根本”的原则,发挥在成果转化、学科建设和人才培养等方面的示范引领作用,推进产业转型升级,实现“产学研”深度融合。舜能金银花专家工作站通过引进新品种、建设水肥一体化试点工程,依托专家教授,在种植、初加工、深加工等方面提供全方位技术支持,研发金银花饮品、纯露配方,金银花水目前研发成功,实现量产。富源红提葡萄专家工作站建成葡萄连栋冷棚和智能温控、湿控设施,实现自动化管理、集约化经营、产业化发展,成功打造“阳光玫瑰”知名高端品牌,取得了最高亩产效益13万元、平均亩产效益2万元的良好成效。
(合阳县委组织部供稿)
责任编辑:林晓兵
原文链接:http://www.sx-dj.gov.cn/a/rcfw/20230417/88073.shtml
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