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党务工作者走基层 办实事解难题

　　2022年3月份以来，石门县委组织部开展“党务工作者走基层”活动，由部领导及科室负责人带队，组成5个“走基层”连心小分队，利用“问需+问计+解难+提炼”工作法，直接联系服务群众，指导基层组织建设，坚持党建工作与脱贫攻坚、乡村振兴等工作紧密结合，在一线操作中提升干部能力素质。

　　

　　县委组织部在子良镇谭村开展党建夜话，了解群众生产生活情况，详细记录群众所忧所盼。

　　“流动课堂”进支部。把部机关“组工讲堂”“组工干部走进各行各业”“党建夜话”搬到乡镇区（街道）党委（工委）会议、村（社区）党支部举办，共同就党建工作谋划、工作推进情况、难题破解、工作经验总结推介等进行会商，帮助基层理清思路，推进工作落实。到村（社区）参加一次支部支委会或党员大会、党小组会、讲党课等组织生活，指导村级党组织组织生活规范开展，面对面就党情村情、村级发展等内容进行交流沟通，收集意见建议，发现基层工作亮点特色做法，基层党员当场提出问题、交流讨论，打造组工干部和基层党员共同学习的“流动课堂”。编印《组工业务读本》，开展组工业务知识竞赛和闭卷考试，“以考促学”提高基层组工干部业务水平。

　　

　　县委组织部党务工作者认真听取子良镇基层干部群众，特别是村组干部、农村老党员对组织工作的意见建议，找准组织工作存在的突出问题，问计于民破解难题。

　　“民情恳谈”办实事。所有党务工作者实行一月一下村，每月到联系点开展工作不少于1次，时间不少于2天，蹲点调研“问计”、深入一线“谋事”、走村串户“帮困”。根据乡村实际，每次走基层确定一个主题组织开展一次“党建夜话”，邀请村（社区）“两委”干部、离退职村干部、党建联络员、党员代表、屋场长、小组长等参加，了解群众的生产生活情况，详细记录群众所忧所盼。针对村集体经济薄弱、群众致富渠道偏少、基础设施建设落后等共性问题，有针对性地提出扶贫帮困措施，帮助村级厘清产业发展思路，破解农产品销售难题，兴办一批群众看得见、摸得着的民生实事。活动开展以来，在深入基层中增进与群众的感情，帮助点村加强基础设施建设、发展致富产业，共帮扶困难党员和困难群众150余户，联系产业致富项目6个，帮助解决当地群众实现“家门口就业创业”30余人次,赢得了群众的一致好评。

　　

　　县委组织部参与指导子良镇谭村村党支部委员会

　　“领题调研”解难题。制定《2022年党务工作者走基层工作方案》，采取“部长带题调研、党务工作者选题调研”的方式开展党务工作者基层大调研，明确了干部的交稿任务并将开展调研活动纳入考核，督促干部深入基层、深入一线，摸清实情、指导工作。认真听取基层干部群众，特别是村组干部、农村老党员对组织工作的意见建议，找准组织工作存在的突出问题，问计于民破解难题。活动开展以来，与基层党员干部谈心谈话200余人次，征求意见建议80余条，完成调研课题5个，并为基层党建工作指导性文件提供一定参考。如针对乡村治理及时出台《石门县“两联两包”村级治理模式工作方案》；针对村干部管理考核和激励保障，建立村级（社区）组织运转经费逐年增长机制，保障村（社区）干部人员经费、办公经费、专项经费等，为村干部普遍购买“三险两金”，有效激发了村干部工作热情；聚焦“消薄攻坚”行动，经过走访调研，出台《支持发展壮大村级集体经济的十条意见》，每年确保500万元资金开展扶持村级集体经济，大力推进集体经济薄弱村转化。

原文链接：https://www.hxw.gov.cn/content/2022/08/08/13886418.html
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