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铜川市：“新”举措为新业态新就业群体 党建工作赋能增效

　　近日，铜川市委组织部印发了《铜川市关于加强新业态新就业群体党建工作的若干措施（试行）》，研究制定了8项17条措施，进一步强化党对新业态新就业群体的引领，不断增强党在新兴领域的号召力、凝聚力和影响力。

　　贯穿党的领导，把责任扛起来。《若干措施》按照“行业主管、属地兜底，条块结合、上下联动”的思路，着力打造由市委组织部（两新工委）牵头抓总，行业主管部门具体推动，乡镇（社区）兜底管理的党建工作机制。由网信、交通、市场监管局、邮政分别负责指导全市互联网行业、网约车司机（货车司机）群体、外卖配送企业和外卖送餐员群体、快递企业和快递员群体的党建工作；工会、团委、妇联等群团部门负责做好群团组织覆盖；乡镇（街道）、社区实行兜底管理。

　　扩大“两个覆盖”，把质效提起来。《若干措施》要求，要每年对新业态新就业群体至少进行1次全面摸排，建立法人企业类型分布、经营状况、党的组织、从业人员、党员情况“五个清”台账。开展实施新业态新就业群体“两个覆盖”集中攻坚专项行动，对符合条件的企业党组织应建尽建、能建快建，增强党组织覆盖。对暂不具备组建条件的，通过选派党建指导员、驻企联络员，建立群团组织等实现党的工作全面覆盖。对新成立且符合“六有”标准的新业态、新就业群体党支部给予一次性经费补助，党建工作成效好的，每年给予相应的激励性党建工作经费。

　　织密网格体系，把队伍强起来。《若干措施》明确，要大力推动党组织书记、委员与企业中高级管理层“双向进入、交叉任职”，把政治上可靠、党员群众信任、有奉献精神的党员选任到党组织书记岗位。强化入党积极分子专项培训力度，在新业态、新就业群体中统筹调剂发展党员指标，成熟一个发展一个。充分利用“10分钟微课堂”“班前一刻钟”“支部微课堂”“每日微推送”等方式开展“党员+”融合教育，线上线下结合落实“三会一课”等组织生活制度，不断提升党建工作质量。

　　积极发挥作用，把身份亮起来。《若干措施》规定，要积极引导新业态企业将党建工作写入公司章程，明确党组织参与企业重大决策的有效机制。开展“支部亮旗帜、党员亮身份、车辆亮标识、服务亮承诺”“强组织、展风采、促发展”活动，设立党员示范岗、党员责任区。引导快递员、外卖送餐员、货车司机等群体到社区党群服务中心备案，参与疫情防控、平安建设、助力乡村振兴等工作。

　　强化激励保障，把人心暖起来。《若干措施》强调，要充分依托街道社区党群服务中心、城市爱心驿站等资源，在新就业群体活动密集的地方建立“红色加油站”“红色骑手驿站”等场所，为新就业群体从业人员提供避暑取暖、歇脚饮水、学习交流等基础服务。通过成立“党群服务联盟”“暖心服务团”等方式，为新就业群体从业人员提供技能培训、心理咨询、法律援助、健康查体、维护职工权益等服务。吸纳新就业群体中的优秀人员参与评选劳动模范、工匠人才、三八红旗手、“先锋骑手”“红色方向盘”等评优评先活动，增强职业荣誉感。

　　（中共铜川市委组织部供稿）

　　责任编辑：林晓兵

原文链接：http://www.sx-dj.gov.cn/a/fgdj/20220729/72373.shtml
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