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枞阳县：构建“近悦远来”人才生态 促进在外人才返乡就业创业

　　

　　专稿：今年来，铜陵市枞阳县充分发挥乡贤支持枞阳发展、服务家乡建设的积极作用，制定《关于加强县外乡贤服务联系工作的方案》，进一步完善“枞阳籍在外高层次人才库”“青年人才库”等各类人才库，打造“天南地北枞阳人”等品牌栏目，培养更多优秀人才，以“人才梦”托起乡村“发展梦”，以“发展梦”成就璀璨“人才梦”。

　　

　　“柔性引才”凤来栖。信息库中采集一批。编撰《枞阳籍在外高层次人才图谱》，实施新时代“枞阳英才计划”，针对枞阳籍在外高层次人才，完善信息库，挖掘枞阳乡贤等人才资源，新引进（入库）枞商回归项目4个，新增枞阳籍在外优秀人才500余人。大学生中实习一批。鼓励大学生来枞暑假实习，组织21家单位提供实习岗位64个，目前已收到大学生提交申请表80余人，目前确定报名上岗了38名，鼓励用人单位通过实习活动，延长实习期限或达成就业意向。招聘会中吸纳一批。在“2+N”招聘活动的基础上，开展“春风行动”“百日网络招聘”“民营企业招聘月”等特色专场招聘会74场，充实乡村振兴人才队伍，鼓励枞阳籍毕业生回馈家乡，提供优质就业岗位6230个。

　　

　　“以用为本”植沃土。用好善经营的“农创客”。提供便捷的投资项目服务，对乡贤返乡创业的项目同等享受招商引资优惠政策和产业政策。对有技术专长的技术性乡贤，可由园区和乡镇提供办公场所成立工作室，对县内企业进行结对指导。用好懂科学的“村百晓”。通过开展“寻找新乡贤”活动，吸纳科技人才回归，在乡村振兴，科技兴农工作中，采用最新节水灌溉技术，降低农药使用量，减少污染，同时，每年解决12位脱贫户长期务工及260人次临时务工，带动14户以上脱贫户每年每户务工收入不低于2万元。聘请行业翘楚“领头人”。聘请经济名人担任发展顾问，发挥知名企业家、专业学者在枞阳县经济建设领域智力支持和参谋助手作用，推动新能源产业提档升级，聘请知名企业董事长、行业协会会长担任发展顾问，聚焦职业院校发展方向，促进产学研合作，聘请专业领域带头人担任名誉校长。

　　

　　“微笑服务”促有为。送施展环境。打造“天南地北枞阳人”等品牌栏目，广泛宣传乡贤投资家乡、回报家乡的典型事迹和新鲜做法，树立典型乡贤形象，形成浓厚的乡贤干事氛围，吸引更多乡贤回乡创业。每年组织开展已回乡投资乡贤集中参观活动、提供免费体检等活动。增强参政议政积极性，推荐特别优秀的乡贤成为人大代表、政协委员等。送激励政策。制定《枞阳县促进科技创新工作奖励办法》、《枞阳县质量提升奖励扶持若干政策》等奖励扶持政策，在科技创新、质量提升、税费奖励、人才引进等方面，引导和支持创新创业企业发展，兑现各类奖励560余万。送生活服务。建立县委领导及县人大、政协主要负责人联系服务优秀人才（专家）制度，县财政预算安排人才购房补贴17.8万元，人才引进人员生活补助18.72万元。改造了24套人才公寓，投入运营一次性可容纳300人就餐公共食堂。（盛雪）

　　

原文链接：http://www.ahxf.gov.cn/Home/Content/1124650?ClassId=6173
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