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理论“微讲堂”激发学习“内动力”

　　为加强干部职工理论武装工作，人行周口市中支创新搭建理论宣讲平台“众说周知”理论微讲堂，通过“众说”的形式，以小见大，见微知著，讲好讲活讲透党的创新理论，引导广大干部切实提高政治素养，筑牢守初心担使命的思想根基，形成“人人参与、人人宣讲、人人践行”的浓厚学习氛围。

　　

典型带动，培育壮大“讲师团”。制定进一步加强和改进理论武装工作的实施方案，将理论武装作为“一把手”工程，为理论讲师的选拔和培养提供了坚实的组织保障。按照“单位（部门）推荐、统一选聘、动态更新”原则，通过举办青年理论学习小组联组学习、党史国史团史宣讲、原创情景剧参演等活动，选拔培养政治立场坚定、理论素养扎实、宣讲能力过硬、个人事迹突出的优秀干部职工，及时更新充实讲师团队伍。同时，抓好讲师培训，邀请市委党校教授、周口日报社总编等理论专家开展现场辅导，依托“学习强国”“央行网院”等线上平台开展针对性引导学习，组织讲师团成员参与每月理论学习资料编发，有效提升讲师的理论素养和宣讲技巧。

　　

打破常规，宣讲内容“短小精”。宣讲时间突出“短”。要求每位讲师宣讲在15分钟内讲明“干货”，相继围绕习近平的七年知青岁月、四个阶段党史、中国青年百年运动史、深度贫困村的“蜕变”等主题开展理论宣讲近30次，有效激发干部职工共鸣。宣讲切口突出“小”。坚持用“小切口”体现“大主题”、用“小栏目”助推“大效应”。通过讲述一大卫士王会悟、五星红旗背后的故事、红旗渠精神等，用“小故事”彰显“大时代”，切实让干部职工听得懂、能领会。宣讲内容突出“精”。充分发挥合力，采取以老带新、群策群议的方式，组织干部职工对宣讲内容展开“课题式研究”，切实发挥群体才智，反复打磨制作宣讲课件，推选理论讲师宣讲，确保形成精品。

　　

立足实际，宣讲形式“接地气”。变“要我讲”为“我来讲”。开展“喜迎二十大、永远跟党走、奋进在央行”主题活动，理论讲师分别围绕“党领导下中国青年运动百年征程”“弘扬党的伟大精神，走好新时代赶考路”“喜迎二十大、永远跟党走、奋进在央行”“更好按经济规律办事”4个课题，共举办20余次座谈讨论和结构化研讨，激发宣讲的积极性和主动性。变“平面讲”为“立体讲”。在宣讲形式上，以视频宣讲为主，融入音乐、图片、电影等，精心制作融媒体宣讲产品；推进“光影里的百年党史”红色观影活动，突出观影前导入式学习和观影后分享式教育，组织干部职工观看《长津湖》《雷锋》等电影，积极撰写并分享影评、观影心得；依托主题党日活动，充分利用吉鸿昌纪念馆、杜岗会师旧址等红色资源，切实发挥干部职工才能，动员职工全方位参与宣讲，不断提升大家的参与感和贡献度。组织开展“喜迎二十大、永远跟党走、奋进新征程”主题团建活动，在项目间设置“知识抢答”环节，内容包括党的十九届六中全会精神、党史、团史等，通过以赛促学的方式提升了理论学习的吸引力，激发了大家学习的积极性和主动性。

　　

　　

　　

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