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歙县：“红链”赋能跑出园区经济发展“加速度”

　　

　　专稿：近年来，黄山市歙县坚持党的建设和园区发展同频共振，以打造产业链党建品牌为抓手，不断完善服务体系，大力推进改革创新，凝聚非公企业党组织的“红色动力”，走出一条“党建强、产业旺”的高质量发展之路。

　　

　　聚焦党建引领，将战斗堡垒建在产业链上。立足园区主导产业发展实际，依托产业链龙头企业带动作用，以党组织共建共享为纽带，把产业链上关联企业组成一个有机联合体、命运共同体。一是建强组织体系。按照县委组织部、县委非公工委牵头抓总、县经开区党工委直接领导、龙头企业参与带动、涉企部门管理保障的原则，以“1+N+X”的组织框架建立产业链综合党委，明确了1名书记、1名副书记、11名委员，把相对独立、封闭的链上企业串联在一起，打造集党建阵地、业务共通、发展互助等一体化“红链堡垒”党建品牌。二是完善运行机制。产业综合党委积极履行主体职责，建立健全产业链党委联席会议制度，采取委员企业轮值的方式，定期收集链上企业服务需求、合作意向等，通过产业链党委“吹哨”，各级职能部门“应哨”，清除部门壁垒，合力推动发展。8家企业作为轮值牵头单位，举办技术攻关、人才联招、创新发展等各类主题活动12场次。三是释放虹吸效益。充分发挥链上企业党组织优势，实行“双培养模式”，将链上企业党员培养成人才，将人才培养成党员，依托“红色车间”项目建成31个车间党员示范区、42个党员先锋岗，33个党员先锋班组，全力以赴抓招商、引项目、促投资。其中，园区汽车零部件及装备制造产业链拥有国内最大的车用链条生产线，集聚了65家汽车零部件上下游企业，汽车零部件产业年产值超22亿元。

　　

　　聚焦集群发展，将资源政策融到产业链上。依托“四千工程”，积极搭建互联共享平台，将资金、人才、创新等相关政策整合汇聚到产业链上，实现链上资源深度结合，引导产业链企业抱团发展。一是拓宽融资渠道。通过出台《歙县经济开发区创新发展专项资金管理暂行办法》，设立产业基金及天使担保贷款，创新“精英·人才贷”、“乡村创客贷”等金融服务产品，加强融资渠道对接，为张氏曲轴、金磊产业园等4家链上企业争取贷款3490万元，引入芜湖上瑞融资租赁有限公司投资盛锐精工等企业解决流动资金不足难题。二是优化人才引育。通过用活用足人才政策，推动产业需求与人才需求“双向对接”，链上新引进高层次人才2人，促成3户企业与博士签约合作，孕育“红色智造”高地。实施“薪火计划”专项行动，围绕产业链技术需求，举办技术培训班11期，覆盖1000余人次。依托明明德集团认证资质，帮助链上企业培养认定车工、磨工等工种的技能人才80余名。三是激活创新动能。通过发挥产业链党建“桥梁”作用，搭建“同心轴”产业党建联盟创新平台，巩固合工大汽车学院等实践基地建设成果，建成冠润转向、明明德集团等企业研发中心，鼓励链上企业破圈合作、创新发展，释放协作共赢红利。持续推进“党建引领微创新”促新型工业化行动，企业党员职工围绕企业转型升级发展献计献策72条，评选表彰县级“党建+人才”系列先进典型15个，助力企业转型发展。

　　

　　聚焦服务保障，将服务引领抓在产业链上。通过产业链党委统筹、企业党组织实施、党群联动配合，协同推进，找准党建引领与企业发展的切入点、着力点和结合点，加强延链、补链、强链，拖动产业集群做强做大。一是做好延链文章。大力开展“聚链助企办实事“活动，链上各非公企业党组织围绕本企业产品特点，充分利用产品供销渠道信息，动员党员职工摸排、收集上下游企业相关信息203条。充分利用有效信息，全力以赴抓招商、引项目、促投资，目前已签约的4个亿元以上项目，投资总额4.46亿元，填补新材料、汽车零部件等产业链空白。二是紧盯短板补链。通过积极梳理链上企业发展过程中暴露出的问题，精准施策，着力打通产业链堵点、畅通痛点、补上断点，推动园区产业链高速发展。针对链上企业物流运输问题，2022年重点打造歙县物流产业园项目，为下一步完善产业链布局、畅通销售渠道打下良好基础；针对产品销路问题，黄山洁惠环保科技有限公司借“数字贸易”东风，通过与歙县龙工场合作，借助大龙网平台与来自中东欧的渠道商进行线上跨境采销洽谈，进一步拓展海外市场。三是红领助企强链。选择熟悉企业工作和党务业务的党建专干、党建工作指导员等组成“红链服务员”队伍，组团到链上企业开展党建指导、政务服务、资源整合等工作，帮助企业申报并兑现税收优惠奖励、人才发展专项奖补资金、“一事一议”设备补贴等惠企奖补资金640余万元，74户企业完成增值税期末留抵退税3100余万元，协调21户企业金融贷款1.61亿元。

　　

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