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肇庆市德庆县纪委监委 严把党风廉政意见回复关 防止干部“带病提拔”

　　“经研究，我委对其使用不持异议。” 日前，肇庆市德庆县纪委监委在收到县委组织部发来的党风廉政征求意见函后，立即启动了廉政审查工作。经过分级把关、从严审查、集中决策后，及时向县委组织部回复了征求意见函。

　　今年以来，该县纪委监委把党风廉政意见回复作为干部日常监督重点，采取归口管理、分类审核、统一回复的方式，对干部选拔任用、职级晋升、个人或集体评先评优等廉政情况进行严格审查，防止干部“带病提拔”“带病上岗”“带病评优”。

　　为做好党风廉政意见回复关，该县纪委监委建立起案件监督管理室、信访室、各纪检监察室以及案件审理室等业务科室联动协同审核机制，围绕信访举报、问题线索、立案、党纪政务处分或组织处理等情况进行核查，集中梳理、列出问题，在综合审核意见的基础上提出廉政审核初步意见，并层层严格把关后，以书面回复函向有关单位及时、准确反馈党风廉政情况审查意见，为选人用人、评先评优织牢“防护网”。

　　同时，该县纪委监委进一步畅通信访举报渠道，构建来信、来电、来访、网络举报等“四位一体”举报平台，加强对党员干部违纪问题线索管理，为把好党风廉政意见回复关夯实基础。

　　“廉政审查是干部选拔任用的重要关口，我们对‘带病上岗’‘带病提拔’‘带病评优’的干部坚决说‘不’，以铁的纪律保证选人用人风清气正。”该县纪委监委相关负责人表示。

　　（德庆县纪委监委）

　　

　　附件:

原文链接：http://www.gdjct.gd.gov.cn/nyzx/content/post_162416.html
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