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开好组织生活会淬炼纪检干部过硬素质

　　近日，河南交通投资集团服务区公司纪检监察部支部紧扣2021年度组织生活会主题，结合“能力作风建设年”活动要求，以清洗思想上、政治上、行为上的灰尘，强化党性修养提升，促进问题整改为目标，组织支部党员同志认真开展“五个对照”，查看“四个是否坚定、四个强不强”，查找政治、思想、学习、工作、能力、纪律、作风等方面存在的问题和不足，坚持刀刃向内，勇于自我革命，为淬炼过硬素质、锻造纪检铁军发挥党支部政治功能。

　　一是谈心谈话有“纪味”“廉味”。严格落实谈心谈话要求，采取支部书记与党员之间深入谈、党员与党员之间重点谈的谈心谈话方式，面对面敞开谈、交心谈，谈话内容紧紧围绕党规党纪学习效果、创新日常监督方式、丰富廉洁教育提醒方式、执纪问责尺度把握、规章制度遵守执行、廉洁自律等方面做得不足之处和改进方向，谈心谈话紧密贴合工作实际，“廉”味浓厚、“纪”味十足，相互之间有什么问题说什么问题，坚持把事摆开、把话说开、把心打开，做到坦诚布公、真心交流，不讲空话套话，通过谈心谈话提振信心、增进感情、促进工作。

　　二是批评与自我批评真“红脸、出汗”。纪检干部是监督干部的干部，作为党的纪律的执行者、捍卫者和监督者，纪检监察部支部的组织生活会更要辣味十足，党员之间开展批评与自我批评，形式主义行不通，走走过场更行不通，开展批评与自我批评要严肃认真，相互之间要真点问题、点真问题，不但要把问题点到，还要把问题点透，要找准病因、直指病根，杜绝点问题隔靴搔痒、蜻蜓点水，批评与自我批评要真正“红红脸、出出汗”，切实达到“排排毒、治治病”效果，通过有效的批评与自我批评，更加坚定理想信念，以坚定信念促纪检监察党员干部打好自身铁，铁面执纪。

　　三是问题整改保“精准、到位”。问题整改要在“改”字上下功夫，要把监督职责发挥到位，高标准严要求抓好自身问题整改监督，要树好杆、打好样，坚持做到列清问题台账，不避重就轻、不泛泛而谈，压实整改责任，过程有跟踪、有督导，精准整改措施，做到把准脉、开良方、治好病，坚决避免整改浮于表面、流于形式，严防整改“决心”在嘴上、“落实”在纸上，严格抓实问题整改，把“当下改”与“长久立”紧密结合，以最坚决的态度、最有效的措施、最严实的作风，不折不扣抓好问题整改，通过整改全面提升完善自我，真正淬炼成为铁打的人。（张灿鸣）

原文链接：http://www.hnsjct.gov.cn/sitesources/hnsjct/page_pc/lzwh/lljc/articleed328a77d4504e5f8b54cf75e4ca11a4.html
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