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黔南龙里：量身制定考核管理办法 推进“三员合一”试点工作

　　

　　“希望新上任专职纪检监督员要牢记职责，认真履职，助推村级纪检监督扎实深入开展。”9月27日，在龙里县谷脚镇村（社区）民生监督员聘任暨村（社区）专职纪检监督员办公室授牌仪式上，龙里县纪委监委相关负责人说道。

　　今年以来，龙里县纪委监委坚持积极探索，以抓统筹、抓环节、抓规范“三大抓手”扎实推进村（社区）纪检委员（纪委书记）、村（居）务监督委员会主任、村级民生监督员整合为村（社区）专职纪检监督员（即“三员合一”）改革试点工作。

　　具体工作中，该县纪委监委制作改革“施工图”，将“三员合一”改革试点工作纳入龙里县2021年深化改革事项，作为加强基层治理体系和治理能力现代化建设的重要组成部分，联合组织、公安、信访等17家部门对村（社区）专职纪检监督员人选开展联审，把好人选“入口关”和“政治关”，保证人选能力过硬。目前，已完成全县81个村（社区）人选推荐、考察、联审等工作。

　　同时，进一步梳理合并村（社区）纪检委员（纪委书记）、村（居）务监督委员会主任、村级民生监督员工作职责，分门别类制定工作任务清单，并由县纪委监委牵头，组织、人社、财政、民政及6个镇（街道）联动推进改革工作，合力解决改革中存在的问题和困难。

　　此外，该县纪委监委结合实际量身制定《龙里县村（社区）专职纪检监督员考核管理办法（试行）》，强化村级专职纪检监督员的日常管理和考核。对任满一定年限且仍在岗的村（社区）专职纪检监督员，明确可报考县级定向招录（聘）的部分乡镇公务员和事业单位岗位，激励村（社区）专职纪检监督员履职尽责。

　　“接下来，我们将采取全员培训、交叉监督、观摩评比、督查问效等方式，着力提升村（社区）专职纪检监督员能力水平和规范化、制度化建设，进一步推动改革各项工作高标准高质量落实。”龙里县纪委监委主要负责人说。

　　（黔南州纪委监委）

原文链接：http://www.gzdis.gov.cn/gzzc/zzjs/202109/t20210930_70675927.html
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