株洲市渌口区:聚焦四个严格,扎实做好干部 因私出国(境)管理工作
株洲市渌口区将加强干部因私出国(境)管理工作作为贯彻落实全面从严治党、从严管理监督干部的重要抓手。通过构建多方齐抓共管机制,细化相关工作标准,明确备案审批流程,形成全链条干部监督闭环管理机制,全面提升因私出国(境)管理实效。
严格备案管理,实现动态更新。坚持人员必备案、信息必准确、备案必及时的“三必”工作原则。发挥部门间联动作用,构建同公安机关出入境管理部门、干部所在单位三方高度关联的干部因私出国(境)联动机制。区委及各单位党委(党组)按照干部管理权限,结合公务员考录、事业单位招聘、干部调转任、离退休等工作,及时新增、变更备案信息,做到常态化更新、动态化管理、精准化维护,确保登记备案“应备尽备”。
严格证件管理,实现人证分离。坚持聚焦重点、靶向发力,规范因私出国(境)证件管理。在全区开展因私出国(境)证件治理工作,会同公安机关出入境管理部门对违规持有因私出国(境)证件、备案人员出入(境)情况进行梳理排查。区委组织部定期对干部因私出国(境)情况与申请办理各类证件情况进行比对分析,严防发生私自办理证件等问题,做到个人证件“应收尽收”。进一步健全完善领导干部出国(境)证件专人负责制和证件登记制度,已实现专人专柜保管,有效降低领导干部私自持有证件、违规外出风险。
严格工作审批,实现高效管理。印发《关于进一步加强因私出国(境)管理工作的通知》,明确因私出国(境)申请条件、审批程序、工作责任和纪律要求。坚持“谁审批、谁把关、谁负责”原则,进一步加强因私出国(境)审批工作规范,对因私出国(境)人员资格条件、申请材料信息真实性、出国(境)必要性从严审核把关。对存在违反保密规定、单位审核把关不到位、目的不明确、因违纪违法或被立案调查期间等情形的因私出国(境)申请一律不予批准。
严格境外管理,实现监督闭环。对获批因私出国(境)的干部,坚持做到“两讲清一讲明”,即讲清管理规定、证件的上交期限,讲明白按期返回的纪律要求,让干部出的明白、回的干脆。对其所在单位,要求实行“四个一”,即所在单位党委(党组)与干部本人进行一次谈心谈话,从遵守党的政治纪律和政治规矩等方面提出要求;所在单位向干部发放一条提醒短信,提醒其遵守外事纪律和有关制度规定;出国(境)人员在外期间,明确一人专门负责定期沟通联络并纪实,了解掌握其在外日常情况;干部回国后,所在单位第一时间将证件交至区委组织部统一保管,全链条拧紧管理“安全阀”,形成了“事前教育提醒、事中定期联络、事后情况报备”的监督闭环。
原文链接:https://www.hxw.gov.cn/content/2024/11/26/14652523.html
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