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解“指尖”之缚 增发展干劲

　　“每天一起床，想的不再是用App打卡、刷分，想的是怎么把实事干好，把群众服务好，工作很纯粹，也挺充实。”11月11日，芜湖市鸠江区观岚社区党委书记、居委会主任邢修飞正在辖区入户走访群众，见到前来采访的记者时乐呵呵地说。

　　

　　“手机里曾经满屏都是上级要求安装的App，很多都有打卡、学习的考核任务，但是，跟我们的本职工作关联并不大，纯粹是为了App的活跃度，牵扯了我们很多时间精力。”邢修飞告诉记者，芜湖市开展基层减负工作后，取消了这些App的打卡、学习考核，再也不用一上班就“捣腾”手机，让他从无谓的束缚中解脱了出来。

　　

　　“近年来，有的地方在政务电子化过程中，出现强制使用、过度留痕、滥用排名、多头填报等‘指尖上的形式主义 ’问题，加重了基层干部的工作负担。”芜湖市委督查办副主任郭炜告诉记者，为了遏制这一“歪风”，芜湖市持续开展“指尖上的形式主义”专项整治，强化对政务移动互联网应用程序、政务公众账号和工作群组的标准化规范化管理。

　　

　　专项整治中，芜湖市要求各单位要建立起政务应用程序、政务公众账号和工作群组安全管理制度。排查整治政务应用程序、政务公众账号违规打卡签到问题。累计清理整合政务App16个。针对群众反映强烈的涉村工作群组过多问题，芜湖市委网信办同步推进规范管理和压减清理两项任务，要求县级及以上部门原则上不得建立、保留面向村级的网络工作群组，共清理解散面向村级微信群组182个。

　　

　　“形式主义具有顽固性、反复性，需要持续巩固整治成果，防止反弹回潮。”芜湖市委网信办副主任许大荣告诉记者，芜湖市既出重拳“当下改”，也建制度“长久立”。建立政务移动应用程序准入清单，对清单外移动互联网应用程序不予支持开发、运维、升级费用。对移动互联网应用程序强制安装、签到打卡、通报排名、巡逻定位等问题，一经发现立即叫停。针对在工作群组中脱离工作实际强制要求打卡接龙、及时响应，随意摊派任务、索要材料等现象，芜湖市委网信办制定落实“指尖上的形式主义”正负面清单，明确了工作群组信息交流的底线、红线。

　　

　　还有一些基层干部被困在手机、电脑前，是因为要应付上级部门重复报送数据的要求。芜湖市数据资源管理局城市运行管理指导科科长徐琴告诉记者，一些部门会要求基层报送数据，但是由于信息不通，很多数据内容相近，数据重复报送让基层疲于应付。为使基层干部脱离重复填表报数之苦，芜湖市以互联网思维优化工作流程，运行使用“报表通”平台。

　　

　　该平台面向“市—县市区（开发区）—镇（街道）—村（社区）”四级用户，提供线上填表报数服务，对涉及数据类似或一致的报表进行整合，一次性下发。原则上只保留中央、国家部委和省级层面要求的填表报数事项，同时，考虑各部门实际工作中确实有清单外临时性需求，对于此类报表任务经市委、市政府负责同志书面同意可增补纳入清单。经过集中摸排清理，芜湖市直各单位报表存量减少33.23%。

　　

　　“平台还实现了对数据的共享，有效破解了‘数据烟囱’现象。”徐琴说，“报表通”平台围绕人、房、地等核心要素，归集11个委办局、69个类别的520余万条政务数据，创建填表报数专题数据库。平台利用已有数据，将报表任务进行智能填充再下发，减少重复填报、重复采集。

　　

　　采访中，许多芜湖市基层干部表示，对报表“瘦身”感受显著。“以前，街道经常遇到重复填报、反复报送报表的情况。‘报表通’平台运行后，填报表的数量减少了一半以上，大家有了更多精力沉在‘网格’服务群众。”芜湖市弋江区南瑞街道党工委委员梅子说。

原文链接：https://www.ahxf.gov.cn/Home/Content/1171496?ClassId=42
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