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省委第五巡视组向省委老干部局领导班子反馈巡视情况

　　2021年7月27日，省委第五巡视组向省委老干部局领导班子反馈了巡视情况。组长王挥遒分别向省委老干部局主要负责人和领导班子反馈了巡视情况。省纪委常委、省监委委员李汉卿出席反馈会议，传达省委、省委巡视工作领导小组关于巡视整改的工作要求。省委组织部副部长、省委老干部局局长郝国昆主持向领导班子反馈会议，并就做好巡视整改工作作表态讲话。

　　王挥遒在反馈时指出，省委老干部局领导班子能够坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，按照中央和省委关于老干部工作的决策和部署，积极工作，在加强离退休干部思想政治组织建设、强化离退休干部服务保障、引导离退休干部发挥作用等方面取得新成绩。巡视也发现一些问题，主要是：贯彻落实党的理论路线方针政策和党中央重大决策部署及省委具体要求有差距，学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，特别是贯彻习近平总书记关于老干部工作的重要讲话精神不深入，履行核心职能不到位，防范化解重大风险不到位。贯彻落实全面从严治党战略部署有差距，落实全面从严治党主体责任不到位，纪检监察机构落实监督责任不够有力，财务运行存在廉政风险，违反中央八项规定精神问题依然存在。贯彻落实新时代党的组织路线存在薄弱环节，领导班子建设存在短板，选人用人和干部队伍建设存在不足，机关党建和基层党建工作抓得不实。落实巡视整改主体责任、监督责任、长效机制不到位。

　　王挥遒提出了五点整改意见建议：一要提高政治站位，落实新时代老干部工作新要求。要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，专题学习研究习近平总书记关于老干部工作的重要论述，落实具体举措。二要聚焦主责主业，推动吉林老干部工作高质量发展。把握新时代老干部工作规律和特点，持续加强老干部服务管理各项工作，突出思想政治引领。提高老干部服务工作的信息化、精准化、规范化水平。提升防范化解重大风险的能力，建立符合老干部群体特点的应急处置机制。落实意识形态工作责任制，强化老干部工作舆论阵地建设管理。三要持续加强正风肃纪，推动全面从严治党向纵深发展。领导班子要严格落实全面从严治党主体责任，派驻纪检监察组要认真履行监督职责，对巡视移交的领导干部问题线索要依规依纪依法处置。四要贯彻新时代党的组织路线，推动干部队伍建设和基层组织建设。全面加强领导班子建设，发挥表率作用。坚持党管干部原则和新时期好干部标准，规范选人用人工作程序，加强对下级单位选人用人工作督导检查。落实党建工作责任制，注重党建与业务融合发展，全面提升基层党组织政治功能和组织功能，严格执行“三会一课”制度，严肃党内政治生活。五要强化整改主体责任和监督责任，推动巡视整改任务落细落实落到位。

　　李汉卿对加强巡视整改提出明确要求，省委老干部局领导班子要提升政治站位，坚决落实巡视整改政治责任，从做到“两个维护”、凝聚振兴发展合力、深化全面从严治党的高度看待巡视整改，切实增强抓好巡视整改的思想自觉、政治自觉和行动自觉。领导班子要担负起巡视整改主体责任，成立巡视整改工作领导小组，制定整改方案，开好巡视整改专题民主生活会，综合用好巡视成果，促进标本兼治；主要负责同志要认真落实第一责任人责任，带头履职尽责，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，带头真改实改；领导班子其他成员要认真落实“一岗双责”，抓好分管领域的整改落实工作，确保巡视反馈的问题“件件有着落、事事有回音”。

　　郝国昆表示，省委对省委老干部局开展巡视，是对省委老干部局党的建设工作的一次“整体把脉”，也是政治上的一次“全面体检”。局领导班子和各级干部一定要从讲政治的高度，深刻学习领会习近平总书记关于巡视工作的重要论述，把抓好巡视反馈问题整改作为当前一项重要的政治任务来抓，以整改的实际成效推动老干部工作高质量发展，确保党中央重大决策和省委部署要求落地见效。一要强化政治担当，坚决做到“两个维护”。要进一步强化理论武装，进一步提高政治能力，进一步推动工作落实，以改革创新精神推动老干部工作迈上新台阶。二要落实主体责任，深入推进全面从严治党。要严格落实“两个责任”，切实强化基层党组织建设，抓好领导班子和干部队伍建设，持续推进党风廉政建设。三要坚持求真务实，确保整改取得成效。强化整改责任，细化整改措施，突出整改成效，健全长效机制，确保整改成果经得起历史和实践的检验。

　　省委老干部局领导班子成员出席反馈会议。近两年退休的省管干部、机关全体干部、所属事业单位领导班子成员，省纪委监委驻省委组织部纪检监察组负责同志列席会议。