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蚌埠高新：靶向减负为基层赋能提质添效

　　近年来，蚌埠高新区纪工委监察办坚持把整治形式主义为基层减负落实情况纳入日常监督检查范围，持续对“文山会海、文风会风”、“调查研究搞形式、走过场”、“工作过度留痕、任务层层加码”、“指尖上的形式主义”等问题开展监督检查，推动各级党组织切实担起为基层减负主体责任，精简掉不该由基层党组织承担的职能，切实让干部腾出时间精力抓工作落实、干民生实事。

　　为推动减负“减”到基层干部的心坎上，该区纪工委监察办将基层减负作为政治监督的重点内容，组织纪检监察协作区指导天河科技园、秦集镇纪（工）委采取“四不两直”等方式开展监督检查，重点围绕为基层减负责任和举措落实、基层反映的有关突出问题等方面情况，深入基层开展调查研究，了解真实情况，发现问题，找准症结，提出整改建议。今年协作区开展专题监督10次，发现问题15个，已完成整改14个。

　　该区纪工委监察办结合群众身边不正之风和腐败问题专项整治，制发《关于加强基层减负监督的提示》，严查减负不到位，甚至人为加大基层负担的行为，确保监督开出的“药方”直接作用于“病灶”。同时，及时梳理排查监督检查、调研督导、基层干部群众举报和舆情反映等渠道发现的问题线索，对在减负工作中落实减负政策举措不到位，慢作为、乱作为及失管失察等造成严重不良影响的，及时亮剑，对典型问题严查快办，点名道姓通报曝光，形成有力震慑。

　　此外，该区纪工委监察办紧盯基层减负常见问题类型导向，持续聚焦政务公众号、工作群组、在线学习网站等数字化载体，督促相关部门集中清理一批使用频率低、实用性不强的项目，推进各类数字化报表精简整合，严肃纠治“指尖上的形式主义”，持续减轻基层“数字包袱”。

　　为基层减负绝不是“一阵风”。蚌埠高新区纪工委监察办将持续聚焦“减负”和“赋能”两个关键，在精简不必要的检查、整合各类督查的同时，在主动服务上做好加法，为基层提供帮扶指导，让基层干部有更多时间和精力深入群众，为老百姓办实事、做好事。（蚌埠市纪委监委）

原文链接：http://www.ahjjjc.gov.cn/dfzf/p/121473.html
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