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云南大理提升干部履职能力 把业务课堂搬到办案一线

　　

　　“研判疑难、复杂的问题线索和案件时，可以绘制思维导图，梳理细化相关内容，让案件脉络更加清晰……”近日，在云南省大理白族自治州纪委监委办案场所，大理州纪委监委第七审查调查室负责人在“清苑课堂”中结合查办案件经验，向办案人员讲授如何运用思维导图分析研判案情和问题线索。

　　为进一步提升审查调查工作规范化、法治化、正规化水平，大理州纪委监委秉持“把培训办在点上，把课堂设在一线，战场也是练兵场”理念，在办案一线开办“清苑课堂”，重点围绕综合工作、内审谈话、外查取证、留置案件办理等内容，对实际工作中遇到的问题和困难有针对性地定期开展学习研讨活动，分享查办案件的经验做法和心得体会，推动互学互鉴、共进共勉。

　　“把课堂设在办案一线，贴近办案实际讲授案件查办经验技巧，更能引发共鸣。”大理州纪委监委有关负责同志表示，让办案能手当老师，既能倒逼其先学一步、想深一层，也有助于办案人员特别是参与查办案件的年轻纪检监察干部，及时校准办案思路，提升办案能力。

　　翻开“清苑课堂”交流研讨目录，《在搜查过程中需要注意的关键环节事项》《“名借实贿”案件的取证思路》《在审查调查工作中移送问题线索需要注意的问题》……讲课内容聚焦办案过程中的重点难点，着眼应知应会，研究突出问题，用好实践案例，并从个案教学中总结经验、把握规律、归类核查方法，为类案查办提供借鉴，不断提升纪检监察干部办案本领。

　　为增强“清苑课堂”吸引力，大理州纪委监委结合审查调查工作形势任务特点，通过发放问卷、座谈访谈等形式广泛征求意见建议，根据参训人员“点题”来“量身定制”授课内容，缺什么补什么，想听什么就讲什么。同时，不断创新形式载体，充分运用“复盘辨析”“纪法辩论”“情景模拟”“实战演练”“随堂考”等方式，进一步提升培训质效。截至目前，该课堂已举办17期，培训2000余人次。（王宏光 陈军）

原文链接：http://www.ynjjjc.gov.cn/html/2024/yunlingyaowen_0912/131992.html
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