鄂尔多斯市鄂托克前旗:选优配强党建指导员助推“两企三新”党建工作提升新高度
发布时间:2024-06-15
来源: 北疆先锋网
作者:佚名
鄂尔多斯市鄂托克前旗以建强“两新”组织党建指导员队伍为有力抓手,通过分类选派、双向选择、精准指导,促进党建指导员队伍整体优化提升,助推非公企业党建同企业发展双轮驱动、相互促进。
面向全域分类选派。鄂托克前旗非公党工委坚持因企制宜、因地制宜,将企业按照规模大小、产业形态、行业性质、地域分布等进行分类,实行分层分类选派。全旗规模以上的非公企业或者影响力较大的实体性非公企业,由各党建办直接联系指导,实行“一人一企”;规模中等的,从主管部门和市场监管、税务等系统党员领导干部中选派;其他的非公企业,由各镇兜底管理,从各镇干部中选派,实现“就近”指导、针对指导。截至目前,共向分类选派党建指导员29名。
自愿参与双向选择。打破“以派为主、以选为辅”的办法,通过向各党政机关中退出现职还未退休人员征求意见,吸引热心党建工作的老党员老干部主动报名、填写意向指导单位。先后有8余名老党员老干部通过非公党工委“牵线搭桥”,到企业开展工作,帮助非公企业解决实际困难10余件。同时,在旗委组织部的大力支持下,旗直各部门下派21名党建指导员。
全程介入精准指导。积极发挥非公党工委统筹协调功能作用,实行事前谋划、事中控制、事后监测。事前结合领导干部联系点、部门帮扶、结对共建、招商联系等情况,划定选派单位,提出拟派人选。事中根据拟派人员的任职经历和指导单位的规模大小,按照工作就近、关系就近、居住就近“三就近”原则,对拟派人员意向选择进行指导,突出人岗相适。事后备案分析,对匹配度不高的及时叫停、重新选派,防止出现“小马拉大车”,影响选派效果。(鄂尔多斯市鄂托克前旗旗委组织部)
[责任编辑:孙慧南 校对:李晓艳]
原文链接:http://www.nmgdj.gov.cn/fccommon/Home/detail?site_id=75&detail_type=1&cid=15716492
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