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兴安：驰而不息纠“四风”　推动作风建设走深走实

　　“你单位工作人员在农村供水保障工程项目实施和完工验收工作中未正确履行职责，作为分管领导，你要认真反思，切实加强监管……”近日，兴安县纪委监委对县水利局党组成员王某进行批评教育。

　　

　　此前，该县纪委监委在开展乡村振兴专项监督检查中，发现该县水利局在实施2023年农村供水保障工程中，人饮办干部存在工作作风不实、履职不到位，对负责的供水工程项目审核把关不严的情况，最终导致多支付了8万余元工程款。经调查核实后，县纪委监委对3名直接责任人给予政务警告处分，同时对分管领导进行了批评教育。

　　

　　作风问题关系人心向背，关系党的执政基础。兴安县纪委监委紧盯重点领域、重要节点和关键环节，采取明察暗访、专项检查、随机抽查等方式，把监督融入日常、抓在经常，常态化整治慢作为、不作为、乱作为以及文山会海、弄虚作假等形式主义、官僚主义，深挖彻查不吃公款吃老板、不吃本级吃下级、变相公款旅游等享乐奢靡问题，持续加固中央八项规定精神堤坝，以强有力的监督坚决防止“四风”问题反弹回潮。今年以来，该县共查处违反中央八项规定精神问题11个，批评教育和处理24人，给予党纪政务处分17人。

　　

　　同时，该县纪委监委联合巡察监督一体推进、叠加发力，持续向作风“痼疾”亮剑，对“顽症”开刀。此前，十五届县委第五轮巡察发现县民政局违规发放高龄津贴后，未及时主动采取措施对资金进行追缴，造成民生资金流失。县委巡察组将问题线索移交县纪委监委，经查，县民政局养老股股长成某，违反工作要求，审核把关不严，对已死亡高龄老人多年来仍在继续享受高龄津贴的问题负直接责任，成某最终受到政务警告处分。

　　

　　根深才能叶茂，源正方能流清。拧紧干部作风“总开关”还需要从源头着手，该县纪委监委持续把纪律作风教育摆在突出位置，常态化组织开展党纪学习、警示教育大会、观看警示教育片、旁听庭审、参观廉政教育基地等纪律教育活动，引导广大党员干部坚定理想信念，筑牢思想防线，促进干部作风转改走深走实。（兴安县纪委监委）

　　编辑：杨意超

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