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涡阳:培训指导送上门 平台质效提上来

发布时间:2024-04-27 来源: 安徽纪检监察网 作者:佚名

  “这次一对一、面对面的培训指导,真的提高了我的平台操作水平和业务能力。下一步,我一定继续按照要求,认真做好村里的各项信息录入、转发、宣传等工作。”涡阳县丹城镇一村级纪检委员在小微权力“监督一点通”培训后说道。

  为持续提升基层小微权力“监督一点通”平台质效,涡阳县纪委监委坚持问题导向,针对平台运行的关键环节和重要问题,认真研究解决,主动下沉一线,对全县23个镇(街道)平台建设开展针对性培训指导,着力解决平台运行过程不会干、不想干、干不好等问题。

  该县纪委监委制定培训方案,由党风政风监督室牵头,组成指导培训组,依托各乡镇(街道)纪检监察协作区,对各镇(街道)村级纪检委员进行平台理论测试和操作检查,对实操进行“手把手”辅导。

  “我们注重结合基层小微权力‘监督一点通’平台运营实际,着重对平台信息公示转发、页面转发统计、平台信息公示访问、投诉件办理等问题进行了详细培训,让参训人员对平台有更加直观和深入的了解。”县纪委监委党风政风监督室有关人员说道。

  为确保培训取得实实在在的效果,该县纪委监委还提前谋划安排,组织各镇(街道)认真学习平台业务知识和关键指标,全面开展自查自纠,并开展专题培训。针对自查发现的问题,提出针对性措施。对经过培训教育仍不合格的村级纪检委员,及时向所在镇(街道)党(工)委提出调整意见建议。

  此外,为推动平台建设常态化长效化,该县纪委监委还建立业务交流群,及时发布信息,开展答疑解惑。制定平台业务办理细则,绘制办理流程图,对投诉事项办理全过程指导,加强跟踪督办,定期抽查复核。结合平台运行特点,以信息公示公开、平台宣传推广和投诉事项办理为主要内容,制定平台季度评价指标,细化具体评价事项,定期对平台运行情况开展通报,强化分析评价结果运用,对季度评价连续落后的镇(街道)及时开展约谈提醒,问题突出的严肃责任追究。平台上线以来,累计接收群众投诉822件,已办结817件,办结率99.39%,评价满意率达92.64%。

  “下一步,我们将持续加强教育培训、监督检查和督导调度,更好发挥‘监督一点通’平台作用,真正发挥平台方便群众监督、规范微权运行、解决群众诉求、化解基层矛盾作用,确保小微权力在阳光下运行,以信息化助力监督下沉落地、融入基层治理。”县纪委监委相关负责人表示。(亳州市纪委监委)


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