政讯通中心

池州市贵池区秋浦街道：“三聚焦”激发离退休干部党建新活力

　　

　　专稿：近年来，池州市贵池区秋浦街道坚持高质量党建引领高效能治理，以“三聚焦”不断激发离退休干部党建新活力，有力推动社区治理与离退休干部作用发挥同频共振、互融共进。

　　

　　聚焦老有所学，提升思想引领力。构建“1+2+N”离退休干部党建组织架构，选配1名党性强、威望高、热心奉献的“银龄”先锋担任党支部书记，2名有热心、有能力、有感情的老同志担任支部委员，以模范带头作用将N名离退休党员凝聚在党组织的周围。建立健全组织生活、理论学习、走访慰问等制度，依托社区党群服务中心、新时代文明实践站、老年大学等平台开展理论学习，臻选棠溪革命历史纪念馆、中共沿江中心县委纪念馆、中共黄西工委纪念馆等红色资源组织参观学习，教育引导离退休党员永葆政治本色。综合考虑离退休党员的年龄阶段、身体状况等因素，采取定期入户走访、送学上门、结对帮扶等方式，开展差异化、全覆盖服务管理，推动“银龄”学习更加灵活，确保年老体弱、行动不便的离退休党员不漏学、不掉队。

　　

　　聚焦老有所为，激活服务源动力。充分发挥思想优势，在理论宣讲、观点阐释中融合自身阅历，先后讲授“入党誓词见证我的成长”“永远践初心”“入党誓词是新党员对党和人民作出的庄严承诺”等专题党课10余场，覆盖社区、非公等各类型党员百余人，以真情实感引领党员群众听党话、感党恩、跟党走。充分发挥威望优势，聚力打造“老书记工作室”，组织离任的社区老书记轮流上岗，化解矛盾纠纷、强化宣传教育、助力社区治理，翠微社区“老书记工作室”自2023年9月成立以来，已稳妥解决各类问题21件。充分发挥经验优势，社区离退休干部职工党支部与社区关工委实现“队伍齐抓、人员共管、活动联办”，每月初一、十五常态化开展创城志愿服务，定期前往辖区小学门口开展护队和陪护志愿服务，响应暑期防溺水工作号召不定期巡查清溪河畔。

　　

　　聚焦老有所依，凝聚关切向心力。落实“银龄”食有所依，挂牌运营2家老年食堂、9家老年助餐点，平均每天服务40余名老人，引进专业社区养老机构，满足小区高龄、行动不便老人“送餐”需求，持续守护离退休党员家门口的幸福“食”光。落实“银龄”困有所助，组建一支以支部党员、社区工作者、网格员、楼栋长为主的义务走访队伍，对辖区高龄、独居、孤寡等离退休困难党员开展常态化巡访，掌握了解其身体状况及生活需求，联合共建单位、小区物业、爱心企业提供帮扶慰问、家政保洁、义诊义剪等服务。落实“银龄”乐有所享，推动离退休干部党建共享基地建设，联合老年大学开设太极、旗袍、书法、摄影等主体培训课程，将“第二课堂”搬到山水园林之间，在寓情于景中让离退休党员切实感受到“老有所乐、乐有所享”。（姚婧）

原文链接：https://www.ahxf.gov.cn/Home/Content/1160935?ClassId=6202
[免责声明] 本文来源于网络转载，仅供学习交流使用，不构成商业目的。版权归原作者所有，如涉及作品内容、版权和其它问题，请在30日内与本网联系，我们将在第一时间处理。