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淮北市烈山区青谷社区：建好远程教育“小站点” 激发基层治理“大能量”

　　

　　专稿：近年来，淮北市烈山区烈山镇青谷社区将电教远教工作作为基层党建的重要任务，持续在站点建设、党性教育、政策宣传、为民服务上下功夫，不断激发党建引领社区治理活力，助推党员电教远教工作“落地生花”。

　　

　　聚焦站点建设 夯实远程教育“压舱石”。青谷社区将党员远程教育终端站点设在党员活动室，配备电视机、音响、空调等设备，可同时容纳70余人。实行“AB”岗动态管理机制，明确社区党总支书记为远教工作第一责任人，选优配强两名政治素质好、业务能力强的站点管理员，负责站点的日常管理和维护。常态化落实“固定学习日”制度，制定年度、月度播放计划，每月组织集中学习不少于4小时，每周至少播放1次。严格落实播放预告制度，利用公告栏、微信群、电子屏进行节目预告，建立科学规范的播放台账，做到学前有预告，学中有记录，学后有反馈。2023年获评淮北市“党员远程教育示范终端站点”。

　　

　　构建远教矩阵 建好党员教育“大课堂”。坚持把远程教育站点作为开展党性教育的有力抓手，结合“三会一课”、主题党日等制度，常态化开展“学习贯彻党的二十大精神”“学习身边榜样”“书记讲党课”等远程教育课堂学习活动60余次，累计播放时长达70小时以上，覆盖党员群众300余人次。针对流动党员、行动不便的党员，借助远教课堂、微信群等载体，依托“学习强国”“安徽先锋网”“淮北先锋”平台，定期推送远程教育播放计划及内容、安徽先锋有声书，让党员教育全覆盖、无死角。扎实开展“红色影视播放季”活动，组织党员观看《觉醒年代》《我和我的祖国》等远教精品节目20余场次。

　　

　　深化学以致用 打通服务群众“新路径”。将远程教育与社区治理深度融合，创建“青心为民”党建品牌，积极探索远教学用服务新模式，扩大服务半径。为社区居民提供“量身定制”式就业服务，充分利用远程教育阵地播放实用技能电教片，根据就业需求举办育婴员、“新徽菜 名徽厨”等线下培训班，累计培训党员群众86人，提高了社区居民就业技能和增收致富本领。探索“远教＋志愿服务”模式，围绕安全隐患排查、应急抢险、矛盾调解等开展党员专题培训，提高党员干部解决实际问题的能力。2023年以来，结合“我为群众办实事”实践活动，开展扫雪除冰、健康义诊、助老爱幼等志愿服务28次，服务群众670人次，有效提升远程教育服务水平。

原文链接：https://www.ahxf.gov.cn/Home/Content/1160913?ClassId=6172
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