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湘潭市雨湖区：“五有保障”建好党员教育“充电桩”

　　党员教育是党的建设的重要基础工作和长期战略任务，具有先导性、全局性、保障性作用。湘潭市雨湖区充分整合资源，从课程、阵地、师资、载体、典型五个方面着力，以“五有”保障提升党员教育质效。

　　丰富课程菜单，让党员教育“有料”。围绕理想信念、乡村振兴、基层治理、能力提升四类主题，分别组队开发课程，建立专题课程模块，灵活采用课堂教学、现场教学、互动教学、体验教学、情景教学、拓展教学六类模式，打造兼具多样性、专业性、生动性的课程库。针对不同类型党员分类施教、因人施教、因岗施教设计课程套餐，举办社区党组织书记抓党建引领基层治理专题、村党组织书记抓党建促乡村振兴专题、高素质农民等培训班，形成“干什么、学什么、缺什么、补什么”的培训闭环。抓实“一月一课一片一实践”主题党日活动开展，依托资源优势，配套开发党课、讲解、视频等内容，串联相关点位打造“红色之旅”“清风之旅”“创新之旅”三条党员教育线路。

　　打造红色矩阵，让党员教育“有色”。高标准建成红润教育培训基地，成功创建市级党员教育培训示范基地，承办全省基层党员学习贯彻党的二十大精神专题培训班（第三期）等省市区各级各地培训班，为广大党员干部打造学习培训主阵地。按照架构完善、管理规范、设施齐全、特色教学的思路，织密基层党员教育网格，广场街道依托街道党校打造耀邻拾光·红色思政学苑，万楼街道党校承办区级培训班，全面提质乡镇街道党校办学水平。破解流动党员教育难题，依托旋梯书苑、万楼·青年码头、红色驿站等两新党组织阵地打造流动党员教育阵地，开展“青年大讲堂”“青年汇”等形式灵活的教学活动，推出精炼的教学内容，让流动党员在流动中学有所获。

　　盘活人才师资，让党员教育“有底”。综合运用“个人自荐+组织推荐”的方式，瞄准党员领导干部、基层党组织书记、优秀共产党员、先进模范人物、业务骨干、驻村干部等群体，挖掘一批理论型、技能型师资。依托“红润雨湖”党建共建，组建银发、青年、思政、红领巾4类宣讲团，联建一批兼职师资，通过分组管理和清单管理，推动志愿宣讲，开展宣讲进村、进社区、进企业、进校园、进两新活动，2023年共计宣讲一千余场。发挥湘潭大学、湖南科技大学等高校资源优势，依托校地合作平台，推动高校党员教师与辖区各级党组织开展课堂共办、课题共研、课程共学，促进理论与实践融合发展，共享一批高校师资。

　　创新形式载体，让党员教育“有味”。举行庆祝中国共产党成立102周年暨“学用新思想 展现新作为”微宣讲比赛、雨湖区红色教育培训精品课程竞赛，围绕学习宣传贯彻党的二十大精神、传承红色基因、扁平化治理改革实践等主题，举办“台上看”的活动。拍摄《共享花园“变形记”——在雨湖，感受甜蜜自治的幸福》、《家园党建工作法》《与邻为伴 与邻为善》等视频，宣传推介先进工作经验，充实“屏上看”的资源。开展“弘扬清廉家风，传承清芬正气”等主题宣讲，活动线上直播达2万人次观看，拍摄微电影《在万楼》，采取网络投票、竞选等方式扩大教育范围，用好“线上看”的平台。

　　突出典型带动，让党员教育“有范”。注重发挥典型作用，挖掘先进模范人物和生动感人的事迹，选树“最美环卫工人”“最美出租车司机”等一批全国先进党员模范。营造宣传典型、学习典型的浓厚氛围，拍摄“银发人才”典型宣教片、“寻找发光的你”标杆人物宣传片，邀请先进模范“忆往事”“讲故事”“话新事”，推动党员干部积极践行初心使命。结合主题党日活动，明确“立足岗位作贡献”、“学习身边榜样”等实践主题，深入开展“敲门行动”“民情恳谈会”“扫雪除冰”等实践活动，组织开展党组织、党员评先评优活动，引导广大党员干部对标先进，在服务群众和实践工作中创先争优，激活榜样力量。

原文链接：https://www.hxw.gov.cn/content/2024/02/05/14464241.html
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