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安顺西秀：制定纪检监察干部“八小时外”监督管理办法

　　

　　近日，安顺市西秀区纪委监委制定印发纪检监察干部“八小时外”监督管理办法，从监督内容、监督机制、责任体系、责任追究4个方面，加强干部“八小时外”监督管理。

　　《办法》按照“严管就是厚爱，信任不能代替监督”的要求，明确纪检监察干部“八小时外”应带头筑牢信仰之基、遵守党纪国法、传承良好家风、遵守社会公德等9条正面清单，列出不得违规经商办企业、违规操办婚丧嫁娶事宜等15条负面清单。

　　在明确监督内容的基础上，配套建立事项报备、考察评价、监督管理、谈话提醒、联系沟通等8种监督机制，综合运用政治家访、谈心谈话、签订承诺书等方式，强化外部监督约束。

　　《办法》分层分级明确区纪委常委会、领导班子、部门负责人等监督责任。强化责任追究及结果运用，对纪检监察干部“八小时以外”发生的倾向性、苗头性问题，早提醒、早纠正、早预防。对监管中发现的一般性问题进行批评教育、提醒谈话。对发现的违纪问题采用诫勉谈话、组织处理、纪律处分等多种方式进行处理，以“零容忍”的态度防止“灯下黑”。

　　(安顺市纪委监委)

原文链接：http://www.gzdis.gov.cn/gzzc/zzjs/202312/t20231214_83346717.html
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