麻阳县高村镇:突出“常、严、实”推动乡镇党校迈上新台阶
近年来,麻阳县高村镇坚持抓常、严管、做实,充分挖掘整合各类资源,高质量推进乡镇党校建设,切实打通农村党员干部教育培训“最后一公里”。
突出在体制机制上抓常,提升培训“硬实力”。坚持把加强领导作为党员干部教育管理工作的关键,坚持乡镇党校建设“全镇一盘棋”,认真贯彻“党要管党”和“从严治党”方针,建全完善党员干部教育管理工作目标责任制,落实党建及党员干部教育管理责任制,明确党委书记兼任党校校长,党委副书记兼任副校长,党委委员兼任校务委员会委员,党校下设办公室,由组织委员兼任办公室主任,选配2名党校专干,负责处理党校日常事务,形成乡镇党委“一把手”亲自抓、分管领导具体抓、工作人员专职干三管齐下、协调推进的乡镇党校建设工作格局,增强办学活力。建立乡镇党校定期研究机制,经常研究并督促检查,随时掌握党员干部思想状况,有针对性地做好思想政治工作,将党员干部教育管理常抓不懈、持之以恒,避免时紧时松的现象。
突出在培训纪律上严管,提升培训“软实力”。进一步强化对党员干部的指导、监督和管理,高村镇党委高度重视党内政治生活,切实强化督促指导,强化对党校培训班次及课程设置进行谋划,通过教学示范、经验交流、授课等形式,提高教学培训的系统性、规范性和时效性。大力开展“心中有规矩,行为定方圆”教育活动,将政治教育和政治训练、党章党规党纪教育纳入教育培训内容,从思想根源上确保党内政治生活本色。严格党员干部教育管理制度,在明确教育对象、教育时间、教育内容的同时,建立健全党组织生活、党员目标管理、民主评议党员、争先创优等党员教育管理制度,在实践中不断探素、不断完善,从制度上强化党员干部教育、管理、监督工作。截至目前,高村镇党校共培训1200人次,培养锻炼了一批政治强、业务精、作风正的业务骨干。
突出在形式内容上做实,提升培训“吸引力”。始终把党员干部的教育培训作为加强党员员教育管理的治本之策、长久之计。在培训方式上,注重分类培训,突出针对性。针对流动党员,开设“指尖课堂”,加强学习强国、共产党员网、红星云等在线平台学习运用,乡镇党校教师与农村流动党员建立学员交流微信群,对培训学员的学习使用情况进行跟踪了解,定期在群里推送学习资料;针对普通党员,探索“田间课堂”,依托乡镇党校现场教学基地,将农村党员教育培训由“室内”变“室外”,由“讲学”变“示范”,农技专业技术人员为致富能手、产业大户等讲授种养殖技术,切实提高产业发展科学化水平。在培训内容上,注重按需培训,突出实战性。结合农村党员需求,科学制定“农业类、经济类、专业类”等套餐式课程,开设乡村振兴、产业发展等专题培训班,采取“学员点单、党校送课”模式,着力补齐农村党员能力短板。每期培训组织学员开展“实践大练兵”“技能大比武”等活动,增强农村党员带头促发展、带头作表率的综合素质,为进一步发挥党员先锋模范带头作用打下坚实基础。
原文链接:https://www.hxw.gov.cn/content/2023/11/24/14400784.html
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