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海北：落实“五个一”工作要求 推动主题教育走深走实

　　海北州检察院组织检察干警认真学习“五个一”工作要求，完善检视问题清单，提炼总结经验做法，广泛征求意见建议，切实加强督导检查，确保主题教育走深走实。

　　梳理一遍突出问题。坚持边学习边检视，第一时间召开党组（扩大）会议迅速安排部署，认真研究讨论，结合检察工作实际，在强化理论学习、加强检察建议、落实司法救助与社会救助工作衔接机制、加强检察队伍建设等方面检视存在的问题短板，建立检视问题清单，反复酝酿定措施，明确目标抓落实。为进一步把检视问题查到症结上、解决问题落到关键处，再一次梳理检视问题、再一次细化整改措施、再一次校正整改目标，做到问题清单动态更新、整改措施细化完善、问题滚动销号整改，确保检视整改落细落实、见行见效。

　　推广一批经验做法。坚持边学习边总结，紧紧围绕“三个最大”省情定位，深化青藏高原生态保护。开展跨区域保护生态环境资源检察协作工作，在内蒙古额济纳旗与甘肃省酒泉市、张掖市，内蒙古自治区阿拉善盟三省（区）四地检察机关召开黑河流域生态环境和资源保护第二届联席会议暨检察论坛，深化跨区域检察协作，推进公益诉讼理论研究和实践探索，为黑河流域生态环境和资源保护提供检察保障。常态化开展以“检察蓝”守护“英烈魂”、助力“生态绿”为主题的红色资源和生态保护环境保护公益诉讼巡回检察。积极探索生态环境综合保护系统治理，在祁连山国家公园海北片区、青海湖北岸建立网格化生态保护管理模式，形成“山-湖-羚-鱼-鸟”生态链和生物多样性保护格局，助力青海湖、祁连山双国家公园建设。深入剖析典型案例，认真总结提炼经验做法，《检察日报》等媒体将这些可借鉴、可复制、可推广的典型经验进行了宣传报道。

　　开展一次谈心谈话。坚持从严从实，围绕政治站位、履职担当、求真务实、为民服务、斗争精神，开展谈心谈话，院党组书记履行第一责任人职责与班子成员谈心谈话，班子成员落实“一岗双责”与各部门负责人谈心谈话，开诚布公地指出问题，明确提出改进要求，进一步压实压紧责任，推动作风突出问题专项整治走深走实。党支部书记、副书记，对党员问题清单逐项审核，针对个别党员查找的问题不具体，整改措施与检视问题不匹配，整改目标不切实际等问题，与普通党员进行谈心谈话，督促立行立改，确保党员检视问题精准、整改措施可行、整改目标到位。

　　做好一次督导检查。坚持严督实导，院主题教育办会同检务督察部，采取日常检查、随机抽查的方式，对检察干警参加集体学习、个人自学书目情况、检视问题清单、建立长效机制、熟知应知应会知识等进行督导检查，就加强理论学习、检视整改问题等提出理论学习再抓紧、学用结合再深入、整改措施再细化等意见，及时反馈检查发现的不足短板，并督促及时整改，推动主题教育抓出高质量、好效果。

　　征求一次意见建议。坚持开门纳谏，走访各级人大代表，回应代表对检察工作的新期待。主动倾听群众呼声、深入基层了解需求，将征求到的意见建议梳理归纳，列入问题清单整改。落实“1+10”联系服务基层，院主要领导和班子成员深入乡镇、学校、联点村、寺院、农户等了解群众急难愁盼问题。在城北社区开展党员认领“微心愿”活动，向群众发放征求意见表，征求对主题教育的意见建议和群众的需求。开展检察长百日下访接访活动，面对面“零距离”了解群众诉求，认真做好释法说理、答复化解工作。建立乡村振兴检察联络员机制，聘任乡村振兴检察联络员，听取对司法办案、群众需求、社会治理等方面提出的意见建议，着力解决群众的操心事烦心事揪心事，抓好典型案例剖析，推动从解决“一件事”向办好“一类事”延伸。

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