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江门开平：筑好人才之“巢” 赋能乡村振兴

　　乡村振兴，关键在人。今年以来，江门开平市以争创“百县千镇万村高质量发展工程”示范县为契机，着力构建具有开平特色的乡村实用型人才队伍，不断加大人才引育力度，优化人才服务平台，为乡村振兴提供强大人才支撑。

　　大力引进高层次人才，是开平科技赋能乡村振兴“新发展”的重要举措。“我们出台《关于进一步集聚新时代人才建设人才强市的实施意见》，围绕产业升级和乡村振兴发展着力点，进一步加强各类产业高层次人才引进平台载体建设力度。”开平市委组织部相关负责人介绍，目前全市共有各类博士、博士后科研工作载体19家，累计引进博士30人，研究领域涵盖微生物抗菌、功能性碳水化物食品加工改性以及精准营养食品开发、传统建筑遗产保护传承与旅游发展等。

　　同时，开平还推动科技创新带动产业创新，开平旭日蛋品有限公司与广东省农科院、华南农业大学等科研院校建立了长期合作关系，加快农业机械的发展，减轻农业劳动强度的同时带动乡村农民增收，疏通乡村振兴发展路径。

　　为了培育中坚力量、贯通乡村振兴“主动脉”，开平加快健全新型乡村人才教育培训、评选认定等制度体系，促进乡村培育工作走上制度化、规范化轨道。同时，深入实施广东省“粤菜师傅”“广东技工”“南粤家政”三项工程和广东省“乡村工匠”工程，培养一支高水平接地气的实用型人才队伍。近年来，累计评定认定高层次人才254人，培训乡村人才达近1万人次；2022年开平市优秀技能人才入选江门市“十大工匠”1人，入选“百优工匠”8人，为开平乡村振兴人才培育打下坚实基础。

　　此外，开平还充分激发人才创新创造活力，推动人才传承发展本地特色乡村技艺，如“乡村工匠”关询维不断发扬创新特色砌砖工艺技术，通过打造建筑外观，提升乡村风貌，带动施工团队日薪从280元提高到560元，吸引更多人才加入乡村振兴队伍，助力推进美丽乡村建设。

　　在优化服务平台、融合打造乡村振兴“服务链”方面，开平大力推进建设乡村振兴人才驿站，积极搭建城乡之间人才合作培养与交流平台。目前，全市建有乡村振兴人才驿站5家，其中市级1家、镇级4家。“各驿站皆配备专职人员，协助政务服务事项办理、代办、导办和咨询等人才服务，定期举办各类人才交流培训活动，及时发布人才需求信息和人才政策，宣传人才工作动态。”上述负责人说。

　　其中，百合镇乡村振兴人才驿站2022年协助镇引进硕士研究生5人，服务乡村人才达300人次；塘口镇谋划建设升级乡村振兴人才驿站，把驿站从旧址迁移至位于镇核心地带的旧圩文体服务中心，邻近即将竣工的新人才公寓，为人才提供更加完善的交流平台与住宿配套服务。

原文链接：https://www.gdzz.gov.cn/rcgz/gzdt/content/post_19212.html
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