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乾县县委组织部：坚持“五个紧盯”推动干部作风提质增效

　　“干部作风能力提升年”活动开展以来，乾县县委组织部坚持向中心聚焦、为大局聚力，紧扣“五个紧盯”，统筹推进、细化措施，为县域经济社会高质量发展实现新跨越提供坚强保证。

　　紧盯政治引领，筑牢思想根基。依托罗家岭烈士陵园、炳公纪念馆等红色资源，综合运用专题讲座、宣传宣讲、集中培训等方式，强化党员干部政治忠诚教育和党性体检。累计举办全县领导干部深入学习习近平总书记在听取省委和省政府工作汇报时的重要讲话专题学习班2期5000人次，“组工讲堂”17期，交流研讨20余次，撰写心得体会40余篇，刊发专题简报31期，中省市各级媒体刊发信息300余篇。

　　紧盯学习教育，提升专业能力。建立组工干部专业化能力培养体系，围绕干部、公务员、人才、基层党建等组织工作业务开展组工干部专题教育，举办全县组织系统知识竞赛和学习贯彻习近平总书记在听取省委和省政府工作汇报时的重要讲话精神暨组工干部业务能力提升培训班199余人，进一步统一思想、拓宽思路、开阔视野，有力促进了组织系统干部综合素质提升。

　　紧盯队伍建设，锻造过硬作风。多措并举深入推进作风建设。坚持严管与厚爱结合，激励与约束并重，深化干部政治呵护制度，实施年轻干部“双十计划”、培优工程，着力培养能堪当重任的高素质干部队伍。以“八抓八改八解决”为突破口和发力点，针对干部队伍查摆问题具体表现，做到台账化管理、清单式整改，干部队伍精气神有效提振。近期，开展讲政治、讲担当、讲作风、讲业绩的“四讲活动”，围绕岗位职责，制定个人承诺书，严肃承诺践诺。

　　紧盯争先创优，狠抓任务落实。大力营造争先创优、比学赶超的浓厚氛围，出台《部机关组工信息宣传及调研工作管理办法》《县委组织部机关平时考核细则》等多项制度，推进部机关各项工作走在前、作表率。以“与爱乾行”党建品牌为统揽，引导组工干部争做“七大先锋”。深化“三融入 当先锋”主题实践和“三个一”为民办实事行动，组工干部深入基层一线听民意、解民忧，为群众办实事好事1283件。

　　紧盯调查研究，推动高质量发展。研究制定《关于扎实开展调查研究的通知》，部机关课题组成员坚持“选准小切口，反映大问题”的调研方向，围绕各科室分管领域确定调研课题10个，由部领导带头、深入辖区街道、（村）社区、两新组织、特色产业专家工作站等，实地了解组织工作存在问题、查找根源、找寻良方，采取座谈交流、典型研讨、实地观摩等形式，谈问题、谈思路、谈方法，凝聚思想共识、提出推进措施。

　　（供稿：乾县县委组织部）

　　责任编辑：杨春晓

原文链接：http://www.sx-dj.gov.cn/a/zfjs/20230811/96319.shtml
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