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商洛商州区：“三查三看三比” 推动干部作风转变效能大提升

　　为纠“四风”顽疾、补能力短板，今年以来，商州区创新开展“三查三看三比”活动，切实以干部作风能力大提升推动工作质效大跃升。

　　聚焦“三查”精准找问题。坚持问题导向，扎实开展以“查‘四个意识’是否牢固树立，查学风、文风、会风、工作作风是否务实，查日常管理是否‘宽松软’”为主要内容的“三查”活动。各级领导班子、党员干部，坚持刀刃向内，采取“自己找、集体议、群众提”等方式，查摆问题1753个，建立问题台账1170余份，针对查摆问题，认真开展“承诺践诺”，建立承诺台账1160余份，承诺事项2400余件。

　　突出“三看”彻底改问题。坚持查改并重、真查真改、彻查彻改，对查找的问题一对一实施清单式整治、闭环式解决、销号式管理。成立4个联合督导组，采取“三带三查”等形式，深入机关单位、项目建设、招商引资、乡村振兴一线督导检查，重点查看党员干部是否敢于担当抓落实、是否攻坚克难抓执行、是否精准用心抓服务“三看”工作要求，严防形式主义官僚主义，推动工作落实。目前，立行立改的1170个问题已全部整改到位；分阶段整改的309个问题，已整改到位288个；持续整改的275个问题，均明确整改举措和时间表、路线图、责任人。坚持将顽疾整治与自查自纠、建章立制一体推进、同步发力，通过“一账一单一表”，即顽疾问题台账、整改措施清单、建章立制进度表，推动建立正风肃纪、制约监督等5个方面19项制度机制，强化长效常治，推动顽瘴痼疾实现“标本兼治”。

　　紧扣“三比”切实转作风。坚持比学赶超激发活力，通过开展思想大讨论、座谈交流、知识竞赛、周末现场会、《奋进商州这一周》等方式，大力开展比干事激情、比执行效率、比工作实绩的“三比”活动。通过“学”先进、“找”差距、“晒”成绩、“比”作为，传导压力、学习先进、督促后进、激发干劲，目前开展“商州发展我要干什么、我能干什么”大讨论8场次、技能“大比武”6场次，召开项目建设、乡村振兴、党的建设等周末现场会12场次，举行知识竞赛20余场次、知识测试16场次，召开年轻干部座谈会5场次，提拔使用实绩突出干部54人，推动形成人心思齐、人心思干、人心思进的良好氛围。

　　供稿：商州区委组织部

　　

　　责任编辑：孟云

原文链接：http://www.sx-dj.gov.cn/a/zfjs/20230714/94285.shtml
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