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广德：“分层分类”强教育 “充电赋能”提本领

　　“真心感谢组织为我过政治生日，曾经面向党旗庄严宣誓的场景仍历历在目，我会好好珍藏这张政治生日纪念卡，牢记作为‘打铁人’的初心和使命，不断增强自身素质，以实际行动诠释纪检监察干部忠诚干净担当的政治本色！”在政治生日会上，广德市纪委监委驻市委组织部纪检监察组副组长程勤勤满怀感慨地发表感言。

　　这是该市纪委监委组织开展的“派驻+协作区”片区化学习活动的一幕，来自第一纪检监察协作区（以下简称协作区）的各乡镇纪委、街道纪工委和6个派驻纪检监察机构的纪检监察干部齐聚一堂，通过共读一本书、共上一堂课、共享一季心得和共过政治生日等方式，在互学互动中“蓄能充电”。

　　为锻造一支“学习型”“实战型”的干部队伍，实现全市纪检监察干部队伍系统性学习培训教育全覆盖，市纪委监委不断创新学习机制，通过分区划片的方式，克服各乡镇纪委、街道纪工委和派驻（出）机构“人员分散”的短板，变“个体学习”为“集体学习”，变“小集体学习”为“大团体学习”，不断提升学习质效。

　　“一直以来，市纪委监委十分注重在提升干部综合素质上下功夫，注重以学促进、以学促改。”市纪委监委组织部部长陈峰介绍说，“乡镇、街道及派驻机构的教育培训工作存在一定不足，为此，我们以协作区为单位，将17个派驻机构整合后融入3个协作区，由委机关领导班子成员担任片区联系领导，定期开展集中学习，在学习中提升基层纪检监察干部的业务能力水平。”

　　同时，市纪委监委坚持多措并举，在开展集中学习的同时，还为片区纪检监察干部定制“辅导培训+现场教学”的“学习套餐”，在理论学习中扩容知识内存，在“清风桐汭小讲堂”“读书分享”等特色活动中以讲促学助提升。

　　在强化理论教学的基础上，市纪委监委深入挖掘利用各片区特色红廉资源，组织开展现场观摩教学等活动，教育引导纪检监察干部通过参加活动汲取精神力量、永葆奋进姿态。

　　“接下来，我们将继续发挥片区化学习优势，在开展学习教育培训的同时，尽力为纪检监察干部搭建成长舞台，持续强化思想淬炼、专业训练和实战锻炼，锻造一支政治过硬、本领高强的纪检监察铁军。”市纪委监委有关负责人表示。（宣城市纪委监委）

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