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西山区：强化日常监督管理 护航年轻纪检监察干部健康成长

　　

　　“此次谈话不仅从工作上给我们提建议，也从生活上为我们明要求，这既是鼓励、又是教诲、更是鞭策。”

　　“作为一名年轻纪检监察干部，我要时刻把党性修养作为人生的必修课，常扫‘思想尘垢’，常祛‘心灵雾霾’。”

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　　近日，西山区纪委监委组织新任职干部、新进纪检监察系统干部、年轻干部集体谈话。

　　今年以来，西山区纪委监委围绕“锻造云纪铁军”这一基础性工程，通过开展“三会一课”、主题党日、“每月一测”、谈心谈话等活动，组建年轻干部学习小组，深入开展交流研讨，让年轻干部在交流中明差距、知不足、补短板。

　　“一直以来，我们把加强年轻干部队伍建设摆在突出位置，始终以强基提能促干，帮助年轻干部打好‘政治疫苗’、把好‘政治方向盘’。”区纪委监委组织部负责人表示。

　　“一方面，我们定期组织年轻干部到西山林场、升庵祠、聂耳墓等爱国主义教育基地开展党性教育；到五华监狱、官渡法院等地开展警示教育；积极开展社区帮扶，选派优秀年轻干部下沉社区，服务群众。另一方面，强化年轻干部日常管理监督，确保年轻干部监督培养工作融在日常、抓在经常。”区纪委监委纪检监察干部监督室负责人说。

　　截至目前，该区共开展年轻干部教育活动5次、谈心谈话2次，组织集中观看纪检监察干部违纪违法警示教育片3次，收集读书报告87篇。

　　“为扣好年轻干部的‘第一粒扣子’，我们要切实当好‘婆婆嘴’、常念‘紧箍咒’，把好对年轻干部的教育关、管理关、监督关。用实的举措、严的作风为年轻纪检监察干部‘墩好苗’‘施好肥’‘修好枝’，为全省纪检监察事业高质量发展贡献西山力量。”该区纪委监委相关负责人表示。（李昊宸 陈思思 || 责任编辑 王云菲）

原文链接：http://www.ynjjjc.gov.cn/html/2023/zuzhijianshe_0510/120015.html
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