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鹿寨县开展廉政谈心谈话 探索破解同级监督难题

　　今天对你开展廉政谈心谈话，主要目的是向你通报分管部门的政治生态，对有关部门存在的苗头性问题进行提醒，希望你在抓好分管工作的同时，注重抓好党风廉政建设。” 日前，鹿寨县委常委、县纪委书记、监委主任韦桂召对县政府副县长开展同级廉政谈心谈话时开门见山地说。

　　2021年以来，为进一步破解同级监督难题，推动县政府领导班子成员履行全面从严治党主体责任，该县纪委监委关口前移，抓早抓小，探索实行县纪委书记与县政府副职成员同级廉政谈心谈话机制，面对面指出落实党风廉政建设主体责任存在的突出问题，共同查找原因，研究对策措施，以实现加强监督、落实责任、共同提高的目的。

　　为有序推进同级廉政谈心谈话，该县纪委监委制定工作方案，明确谈话对象、谈话内容、谈话程序及谈话要求，做到工作方向不偏、要求明确。

　　近年来，你所分管的县教育系统发生了刘剑、何高峰、廖诚等人受贿、滥用职权等严重违纪违法问题，反映出该系统对‘关键岗位’‘重点人’教育不够、监管不到位，要予以重视。” 2020年，你所分管的水利部门相关负责人因工程项目进度滞后受到处分，暴露出干部职工作风散漫等问题......”在谈心谈话中，该县纪委书记对照事先梳理出的问题清单，不遮掩、不绕弯，直截了当地向谈心谈话对象指出，使其深入了解所分管部门的政治生态。

　　为确保廉政谈心谈话精准有效，县纪委监委对谈话对象所分管部门的政治生态进行精准画像。由党风政风监督室为牵头部门，会同案件监督管理室、派驻纪检监察组及县委巡察办，围绕监督检查、审查调查、信访举报、政治巡察等环节，逐一梳理出相关单位近年来党风廉政建设主体责任落实中存在的突出问题、发生的典型案例、存在的廉政风险点及薄弱环节，并根据谈话对象分工，逐项列入谈话提纲中，使谈心谈话更具针对性，有效解决 眉毛胡子一起抓”问题。

　　此次廉政谈心谈话既严肃又宽松，不仅指出存在问题，还为今后履行好‘一岗双责’指明方向，是学习勉励、警示教育的过程，收获颇丰。”一名副县长在谈心谈话后表示。

　　为使压力传导到位，该县紧紧抓住主体责任牛鼻子”，一一制定副县长与分管部门领导谈心谈话安排表，由副县长对分管部门一把手”进行谈心谈话，点对点督促部门履行主体责任，强化权力运行监督，形成一级抓一级，层层抓落实的格局。截至目前，该县纪委书记共对6名分管副县长开展了同级廉政谈心谈话，分管副县长对分管部门主要领导谈心谈话43人次。

　　廉政谈心谈话是用好‘第一种形态’、强化日常监督的重要手段，下一步，我们将延伸谈心谈话对象，对同级党政领导班子成员，政法委、公检法司等部门主要领导开展谈心谈话，真正使同级监督实起来、硬起来。”该县委常委、县纪委书记、监委主任韦桂召表示。（鹿寨县纪委监委）