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旬邑：集聚“五支”队伍 为基层治理夯基筑台

　　今年以来，旬邑县把强化党建引领，加强队伍建设作为推动基层治理的动力引擎，整合农村党员干部、乡贤、“五老”等人员力量，打造“五支”队伍，为组织振兴提供了坚强的人才支撑。

　　建立网格头雁队伍。发挥村干部人熟、地熟、事熟“三熟”优势，全县共确定680余名综合素质过硬、业务能力突出的村副职干部为专职网格员，统筹做好辖区内政策宣传、安全排查、纠纷化解、信息采集、代办服务等工作，进一步夯实了网格工作基础。

　　激活党员先锋队伍。按照把党员力量集聚在网格的思路，引导支部书记、第一书记、有服务能力党员“入网进格”，深入村组走访，了解村情民意，“面对面”解决问题，将红色力量充盈基层治理的“最后一公里”，坚决做到群众有需求，党员有回应。

　　建立专职指导队伍。组织各镇（办）130余名民警、法官、司法人员成立法治服务队，为辖区网格内党员群众提供法律援助、政策解答、司法调解等专业服务，持续提升网格管理工作的法治化、规范化水平。

　　培育乡贤人才队伍。邀请老党员、老干部、老教师等“五老”人员和“土专家”“田秀才”、乡贤人才兼任网格员，参与村级事务管理，积极建言献策、帮助发展产业、助力项目建设，引导乡贤人才在乡村振兴中建功立业，激发农村工作活力。

　　壮大志愿服务队伍。吸纳420多名党员群众志愿者参与社会治理，打造了“爱心妈妈”“德润乡村”等志愿服务品牌，针对留守儿童、鳏寡孤独等特殊人群开展“一对一”帮扶，“心贴心”服务活动130余次，真正实现了为民服务“零距离”。

　　（中共旬邑县委组织部供稿）

　　责任编辑：林晓兵

原文链接：http://www.sx-dj.gov.cn/a/ncdj/20220906/74318.shtml
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