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《贵州日报》：大力营造风清气正的政治生态 贵州坚定不移把全面从严治党向纵深推进

　　

　　“要以案示警，深刻汲取教训，倍加敬畏手中的权力，倍加珍惜组织的培养……”近日，六盘水市召开全市警示教育大会，深入剖析近年来查处的严重违纪违法典型案例，为党员干部上了一堂生动的警示教育课。

　　用“身边案”教育“身边人”，防止“看片人”成为“片中人”。六盘水市纪委监委以警示教育大会、严重违纪违法人员警示录、反腐倡廉警示教育片为载体，量身定制警示教育组合“套餐”，在教育警醒上发力，引导党员干部筑牢思想防线，时刻自重自省自警自励。

　　治国必先治党，治党务必从严。党的十九届六中全会将“坚持自我革命”概括为党百年奋斗积累的十条宝贵历史经验之一，强调全党必须铭记生于忧患、死于安乐，常怀远虑、居安思危，继续推进新时代党的建设新的伟大工程。

　　勇于自我革命，是我们党最鲜明的品格，也是我们党最大的优势。

　　踏上实现第二个百年奋斗目标新的赶考之路，贵州坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，深入学习贯彻党的十九届六中全会精神，以永远在路上的政治自觉坚定不移推进全面从严治党向纵深发展，以自我革命精神增强党的创造力、凝聚力、战斗力，不断推进新时代党的建设新的伟大工程。

　　拿出监督执纪的“新举措”

　　“凡属‘三重一大’事项的，必须经集体讨论、集体研究、集体决定，并及时公开，杜绝决策‘一言堂’、用人‘一句话’、花钱‘一支笔’等现象。”这是日前黔西市派驻第七纪检监察组与被监督单位党组班子成员开展常态化廉政谈话时的一幕。

　　聚焦派驻监督职责，黔西市充分发挥8个派驻纪检监察组的“探头”“前哨”作用，综合运用日常谈话、信访受理、线索处置、谈话函询等方式，紧盯被监督部门日常工作及权力运行关键点、内部管理薄弱点、问题易发风险点，推动监督关口前移，使“贴身监督”成为常态。

　　党中央重大决策部署到哪里，政治监督就跟进到哪里。

　　党的十八大以来，贵州坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争，以壮士断腕的决心和刮骨疗毒的意志正风肃纪反腐，不断增强党的自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力，从根本上扭转了管党治党“宽松软”的状况，反腐败斗争取得压倒性胜利。

　　立足新时代，面对新形势，贵州深入学习贯彻习近平总书记关于全面从严治党的重要论述，坚持学思用贯通、知信行统一，聚焦“两个维护”，强化政治监督，驰而不息纠治“四风”，始终保持惩治腐败高压态势，严肃党内政治生活，全力推进党风廉政建设和反腐败斗争落地落实、见行见效。

　　当好赶考路上的“答卷人”

　　“文某因涉嫌利用办理‘村村通’便民取款业务的便利盗取群众存款，其有关问题已移送公安机关进行处置。”近日，凯里市开怀街道纪工委到党果村通报了一起利用“村村通”便民取款业务侵占惠民惠农补助金的案件。

　　基层“微腐败”是影响党的各项决策部署落到实处的“拦路虎”。聚焦民生领域“微腐败”问题，黔东南州纪委监委定时限、分阶段开展专项监督检查，通过全面核查、重点检查、随机抽查等方式，对“村村通”便民取款业务中责任落实不到位、私自保管代管、盗取冒领、挪用侵占等违规违纪违法问题进行严查严打。

　　正风反腐没有休止符。从遏制“舌尖上的浪费”到刹住“车轮上的腐败”，从清理超标办公用房到纠治公款吃喝、公款旅游等不正之风，贵州紧扣关键点，打好组合拳，坚持一个问题一个问题突破，一个毛病一个毛病纠治，以露头就打、寸步不让的决心织密监督网络，形成监督合力。

　　遵义市纪委监委向全市白酒生产企业发出公开信，对党员干部和公职人员利用白酒资源谋取私利问题开展专项整治;黔南州纪委监委聚焦公务接待“吃公函”问题，全面清理党的十九大以来各级各部门公务接待情况，严防“四风”变异反弹……

　　坚持严的基调，保持战略定力，贵州态度不变、决心不减、尺度不松，把严的标准、严的措施贯穿管党治党全过程、各方面，全力以赴当好新的赶考路上“答卷人”。

　　增强自我革命的“硬功夫”

　　在新时代党的建设总要求的指导下，贵州坚持刀刃向内，敢于壮士断腕，全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，深入推进反腐败斗争，落实管党治党政治责任，以优良的作风凝聚党心民心。

　　——来一次刀刃向内的自我革命。

　　2018年以来，贵州省纪委监委率先在全国纪检监察系统探索开展内部督查工作，实现了制度建设从无到有、监督能力从弱到强、工作格局从分散探索到全系统上下联动的转变，各级纪检监察机关(机构)和纪检监察干部接受约束和监督的主动性、依规依纪依法开展工作的自觉性、干部队伍的纯洁性进一步提升。

　　——来一次实干笃行的自我提升。

　　贵州坚决落实党管干部原则，强化党组织的领导和把关作用，着力培养选拔信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部;注重从国有企业、高等学校、科研院所等各条战线选拔优秀人才;坚持正确把握事业发展需要和干部成长进步的关系，把合适的干部放到合适的岗位;坚持把从严管理干部贯彻落实到干部队伍建设全过程，着力建设德才兼备的高素质干部队伍。

　　——来一次治理效能的全面提升。

　　紧紧抓住主体责任这个“牛鼻子”，贵州持续加强对全省各类监督主体的领导和统筹，建立健全监督管理机制、权力制约机制、责任追究机制，把监督触角延伸至权力运行的每个角落，以监督体系的完善促进治理效能的全面提升。

原文链接：http://www.gzdis.gov.cn/xwhc/mtjj/202112/t20211208_71986310.html
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