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南宁市创新监督模式提升监督质效

　　南宁市市场监督管理局高新分局办证服务窗口前，正在办理个体工商营业执照的老杨很是意外：现在办证不仅材料精简了，而且办证的速度也变快了，不到两小时执照就到手了。”他由衷地对营商环境新貌发出感叹。这是南宁市纪委监委探索室组”联动，增强监督质效，提升治理效能的成效。

　　今年4月，南宁市制定出台《关于开展室组”协同联动机制试点工作的通知》，整合监督力量，规范工作运行，细化指导管理，促进派驻机构更好履行职责，建立健全系统集成、协同高效的监督工作机制，构建符合首府实际的大监督格局。

　　室”里忙业务长期深居机关，组”内搞监督常驻驻在单位，平时交流沟通少，容易造成互相不了解，形成中梗阻”影响工作。为破解监督检查室与派驻机构信息不互通，情况不了解，学习不透彻等问题，第一监督检查室与驻市市场监督管理局纪检监察组迅速行动落实，联合制定《建立健全室组”协同联动机制的实施细则（试行）》，细化协同联动措施，理顺工作机制。明确通过每月召开工作例会，不定期召开工作交流会等方式，召集监督检查室与派驻机构全体成员，集中开展学习交流，传达学习上级以及驻在单位重要会议和文件精神，交流工作情况，部署工作任务，使得工作同频共振，同向发力。创新以党建为抓手，结合党史学习教育、作风建设等监督事项，通过与市市场监督管理局党支部开展主题党日联建活动，加深沟通交流，掌握驻在单位整体情况，为驻在部门自觉接受监督，纪检监察机关履行好监督职责打下基础。

　　室组”联动紧紧围绕党中央决策部署开展监督推进工作落实，实现纪律监督、监察监督、派驻监督贯通融合。今年以来，南宁市深入开展书记引航担使命”主题活动，第一监督检查室与市市场监督管理局党组班子成员开展座谈交流，签订班子和个人年度党风廉政建设主体责任清单，督促关键少数”发挥表率作用。驻市市场监督管理局纪检监察组主动作为，围绕干部信息、来信来访情况、问题线索及处置情况、廉政意见回复情况、民主生活会说明情况等方面，收集完善资料，全覆盖式建立健全驻在部门处级干部电子廉政档案，为监督提供精确指向。为深入贯彻落实习近平总书记关于整治供销系统腐败问题的重要指示批示精神，5月27日，南宁市召开全市供销合作社系统腐败问题专项治理工作部署会，并印发《开展南宁市供销合作社系统腐败问题专项治理工作方案》。明确专项治理工作室组”联动协作，发挥监督的再监督”职责定位，紧盯政治建设、监督制约、社有资产流失、资金管理使用等4个方面20项重点内容，狠抓责任担当，狠抓全面排查，狠抓案件查处，狠抓教育整改，狠抓标本兼治，大力营造全市供销合作社系统风清气正的政治生态。

　　为解决派驻机构人员力量薄弱、办案经验不够等问题，南宁市树立一盘棋”工作理念，充分利用室组”协同联动机制，由分管领导统一调度所联系的监督检查室及派驻机构，协同联动开展工作，变单兵作战”为军团作战”。监督检查室负责派出精干力量，对派驻机构收到的信访举报、问题线索办理情况全程指导。遇有派驻机构承办问题线索数量较多、查办重要、复杂案件紧急、监督检查任务等情况，监督检查室调配县区纪委监委或其他派驻机构力量协作办理，形成了互为支撑、协同运行的合力。

　　室组协同联动同频共振，打破了以往单打独斗的局面，整合力量同向发力，实现了‘1+1>2’的效果，不断推动监督执纪工作提质增效。”驻市委办公室纪检监察组组长袁文斌表示。

　　2021年1至4月，南宁市纪检监察机关充分发挥室组”协同联动机制，共受理问题线索3625条，立案472件，给予党纪政务处分612人，运用四种形态”批评教育帮助和处理2238人。（南宁市纪委监委）