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省纪委省监委派驻第十二纪检监察组：创新工作机制 提升派驻监督质效

　　为进一步做深做实日常监督，推动派驻监督可量化、规范化、标准化，确保监督下沉、监督落地，省纪委省监委派驻第十二纪检监察组积极探索创新驻点监督工作机制，推动实现监督力量再融合、监督质效再提升。

　　研究制定“3344”驻点监督工作机制，定下工作基调，明晰方法路径，提出目标任务，为日常监督工作打下规范化制度化基础，并围绕高质量做实做细日常监督，不断深化“3344”工作机制，研究制定关于驻点监督工作的规程(试行)，明确驻点方式，固化监督措施，细化工作规则，进一步推动日常监督的规范化标准化运行。同时，注重及时总结深化监督工作机制，探索制定驻点监督“双反馈”工作机制，明晰监督主题，列出监督清单，压实监督责任，推动派驻监督与综合监督单位机关纪委监督融合贯通、形成合力。

　　派驻第十二纪检监察组紧盯“国之大者”强化政治监督，聚焦主责主业开展日常监督。紧紧围绕党中央及省委决策部署和重要工作安排，每月明确驻点监督主题，列出任务清单，向各日常监督小组和驻点监督员发出日常监督工作提示，利用每周驻点时间开展日常监督。工作中，各驻点监督员按照日常监督工作提示、监督台账和书面汇报模版，归纳梳理监督工作中的好做法、存在问题以及需要分析研判和决定的事项，在每月第一周的日常监督工作例会上集中汇报、分析研判、会商解决。今年以来，共制定印发5期日常监督工作提示，召开3次日常监督工作例会，发现问题71个、反馈意见79条。

　　此外，派驻第十二纪检监察组还针对工作运行不够顺、履行专责不够好等问题，结合工作实际，制定驻点监督“双反馈”情况记录表，根据每月日常监督工作提示中明确的任务清单，提前细化分解到“双反馈”情况记录表，于每月10日前发给综合监督单位纪检部门和驻点监督员对照清单开展监督检查，着力提升监督的针对性和有效性。

　　(省纪委省监委派驻第十二纪检监察组)