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芷江县：以强劲“廉动力”助推企业高质量发展

　　近年来，芷江县以政治建设为统领，以构建亲清政商关系为核心，以促进民营企业健康发展为目标，坚持教育在先、预防在前，把清廉文化融入民营企业生产经营活动各个方面，推动形成风清气正、健康有序的良好政治生态和市场环境，努力把民营企业打造成促进芷江经济社会高质量跨越式发展的重要力量。

　　党建引领，把准清廉航向，政治生态更加清朗。将清廉民企建设纳入两新领域学习贯彻党的二十大精神“六个一”活动及党组织书记培训等内容。科学指导企业开展“三会一课”、“一月一课一片一实践”主题党日活动，推动党务与业务双向发展，确保服务更有针对性、实效性。今年来，各支部开展党性教育、政德教育和警示教育达910次。充分利用“学习强国”APP、微信工作群等载体，分享好文章、好故事、好做法等百余篇，以读书会、车间会等形式开展集中研讨330次。建立健全走访“两新”组织党建联系点制度，加大走访宣传力度，把党的工作覆盖到所有“两新”组织和全体员工。坚持每季度对“两新”组织进行全面走访，宣传党的工作，及时清除党的工作“空白点”。把廉洁文化宣传教育作为清廉民企建设的基础性工作来抓，将清廉元素融入企业文化，指导民营企业建设廉洁文化长廊、清风书屋、清廉车间等廉洁文化阵地，有针对性地开展企业间互学共建、清廉文化“进企业、进车间、进班组、进岗位”等活动，不断厚植廉洁企业文化，引导民营企业廉洁诚信合规经营。

　　

　　芷江县两新工委清廉民企工作推进会

　　保障落实，压好清廉底仓，责任分工更加明确。创新实行清廉建设“四责”协同月推进制，全面压坚压实清廉建设的党工委主体责任、第一责任人、班子成员“一岗双责”和纪工委监督责任，切实做到知其责、明其责、尽其责，构建主体明晰、有机协同、层层传导的管党治党责任落实机制。各非公企业综合（行业）党委担负主体责任，党组织书记负总责，分管领导具体抓，党组织班子成员积极落实分工范围和联系民企创建任务。全县65个民企党支部负责覆盖的141家民企创建任务，把“清廉民企”建设纳入企业党建工作，融入企业思想文化创建之中。择优从党政机关、事业单位及村（社区）中选拔“理论水平高、党建业务精、服务意识好、协调能力强”的党员干部担任非公党建指导员22名，聚焦“政治生态更加风清气正、营商环境更加优化、企业管理更加有效、清亲关系更加实现。”等4个方面创建标准，指导企业分类制定任务清单，项目式推进“清廉民企”建设落实落地。

　　制度先行，筑牢清廉基础，企业管理更加有效。各综合（行业）党组织发挥优势，强化协同参与社会治理功能，非公规模企业、教育、卫健、网络等9大综合（行业）党委先后发布并监督实施行业自律公约，指导帮带会员企业开展清廉建设百余次，不断提升会员企业清廉建设参与度及清廉成色。引导民营企业以规范权力运行为核心，以加强制度建设为重点，全面排查公司业务流程和各个岗位的廉政风险点，通过岗位细化分解任务，制定切实有效措施，建立健全业务流程和风险防控机制，实现“制度管人、流程管事”。华晟电通科技有限公司、华兴油业有限公司、江湖情旅游文化公司、金泰机制炭有限公司等15家企业，结合自身行业实际及服务对象群体，进一步制定、完善运营、服务、管理等方面的清廉规章制度60项。以行业特点为抓手，以企业家、企业清廉建设分管负责人、企业党组织负责人、企业清廉建设主管部门、企业管理骨干等为主要对象，开展清廉培训班27次，参训人数达5600余人次，培养民营企业中的清廉“明白人”。（中共芷江侗族自治县委组织部）

原文链接：https://www.hxw.gov.cn/content/2023/12/11/14415519.html
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