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七一时评|纪检监察干部谈全面从严治党（59）在严管与厚爱中让干部成长成才

　　

　　

　　  

　　习近平总书记在二十届中央纪委二次全会上强调：“要坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，坚持‘三个区分开来’，更好激发广大党员、干部的积极性、主动性、创造性，形成奋进新征程、建功新时代的浓厚氛围和生动局面。”纪检监察机关要深刻领悟严管与厚爱辩证统一的关系，以“宽而不畏、严而见爱”为导向，始终保持干事创业精气神，确保党和国家事业后继有人、行稳致远。

　　坚持严字当头、一严到底，管住干部廉洁手脚。好干部是选出来的，更是管出来的。要坚持严的基调、严的氛围、严的措施不动摇。筑牢思想根基，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，站稳政治立场、把准政治方向，夯实廉洁从政、廉洁用权、廉洁修身、廉洁齐家根基。严肃执纪问责，将纪律挺在前面，前移监督关口，坚持抓早抓小、防微杜渐；坚持以严的基调强化正风肃纪，对违纪违法行为始终严惩严处，绝不手软。加强教育管理，以廉洁教育为引导，正向激励，树立遵规守矩、秉公行权的意识；以反面典型为警示，反向刺激，树立见危知拒、识违知避的意识。强化制度约束，以制度的刚性扎紧权力的“铁笼子”，以机制的长效架起纪律的“高压线”，将“严管”一以贯之。

　　秉持激励鼓劲、关心爱护，放开干部干事臂膀。没有广大党员、干部的积极性和执行力，再好的政策措施也会落空。要关心关爱干部，形成激浊扬清、干事创业的良好政治生态。为履职者提技赋能，助其排忧解难，促进履职能力、综合素养不断提高。为尽责者明责正名，问职权范围内、责任边界中之责，精准追究；对诬告陷害、不实检举控告严肃处理，澄清正名。为干事者撑腰鼓劲，形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的选人用人导向，让“躺平式”干部挪挪脚、腾腾位，为想干事、能干事、干成事的干部“搭台唱戏”。为担当者定心卸压，坚持“三个区分开来”，让作风正派、敢作敢为、锐意进取的干部丢掉瞻前顾后、畏首畏尾的思想包袱，以始终如一的“厚爱”激发干事创业雄心壮志。

　　严管就是厚爱，厚爱必须严管。严管与厚爱二者辩证统一，相辅相成。严管是厚爱的前提基础。把严的基调长期坚持下去，确保干部仕途走实踏正、避免误入歧途；强化制度保障，让干部敢为、愿为、能为，干出实绩实效，实现个人价值。厚爱是严管的本质属性。严格监督管理保护干部，明晰底线红线，让其心有所畏、言有所戒、行有所止，以厚爱为基础的严管推动形成履职尽责战斗力；激励鼓舞关心爱护干部，划清严的界线，严“不为”“乱为”之责，宽“无心”“失误”之举，为担当者担当，为负责者负责、为干事者撑腰，以严管为手段的厚爱凝聚干事创业向心力。

　　（作者系重庆市秀山土家族苗族自治县监委派出第四监察室干部）

　　

　　

原文链接：https://www.12371.gov.cn/Item/634193.aspx
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